生活支援員の求人 - 神奈川県 横浜市

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

法人理念「たくさんのよきものを人生の先輩たち、後輩たち、そし て地域に捧ぐ」の下、神奈川県内（湘南地域、横浜市、川崎市）を 中心に高齢者介護事業、保育事業、障害者支援事業を行っています

社員間の風通しの良い職場です。

主に知的障害のある方に障害福祉サービスを提供する社会福祉法人 です。障がいがあっても、地域社会の中で普通に暮らせるように、 地域と協働した社会福祉活動を行っています。

主に知的障害のある方に障害福祉サービスを提供する社会福祉法人 です。障がいがあっても、地域社会の中で普通に暮らせるように、 地域と協働した社会福祉活動を行っています。

主に知的障害のある方に障害福祉サービスを提供する社会福祉法人 です。障がいがあっても、地域社会の中で普通に暮らせるように、 地域と協働した社会福祉活動を行っています。

保育所・障害児通所支援事業を通じ子ども達、地域の為に活動し、 子どもの成長を地域で支え合う社会環境づくりを目指しています。 保育所は４園のうち３園は０歳から２歳を預かる小規模の乳児園。

所長３名を含む支援にあたる常勤職員の平均年齢は４４歳、そのエ ネルギッシュな支援力を基盤に利用者８０名とともに「共生社会の 実現」に向けて活動している。

所長３名を含む支援にあたる常勤職員の平均年齢は４４歳、そのエ ネルギッシュな支援力を基盤に利用者８０名とともに「共生社会の 実現」に向けて活動している。

喫茶店の営業や製菓を中心に活動している障害福祉事業所です。創 作活動（絵画、雑貨、洋裁など）にも力を入れています。障害があ る人たちが過ごしやすい地域づくりも目指しています。