見守りの求人 - 神奈川県 藤沢市

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

業界最大級のマンパワーと最新テクノロジーにより、地域社会の安 全確保に努めている東証プライム上場企業です。豊富な研修プログ ラムで人材を育成。実力主義による昇進制度を導入しています。

業界最大級のマンパワーと最新テクノロジーにより、地域社会の安 全確保に努めている東証プライム上場企業です。豊富な研修プログ ラムで人材を育成。実力主義による昇進制度を導入しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「自分で考える力を育てる」を理念に運営しています。

「自分で考える力を育てる」を理念に運営しています。

高齢者の身体と心をサポートします。 リハビリデイサービス　ポーラスター鵠沼、藤沢、鎌倉、太平台、 腰越、神明、逗子の運営

高齢者の身体と心をサポートします。 リハビリデイサービス　ポーラスター鵠沼、藤沢、鎌倉、太平台、 腰越、神明、逗子の運営

高齢者の身体と心をサポートします。 リハビリデイサービス　ポーラスター鵠沼、藤沢、鎌倉、太平台、 腰越、神明、逗子の運営

高齢者の身体と心をサポートします。 リハビリデイサービス　ポーラスター鵠沼、藤沢、鎌倉、太平台、 腰越、神明、逗子の運営

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

創立当時から、順調に業績を伸ばしています。

創立当時から、順調に業績を伸ばしています。

藤沢市内に事業所を持つ。障害者支援施設（通所、入所）、児童発 達支援センター、放課後等デイサービス、相談事業など、地域に根 ざした事業運営を行っている。

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。

１．藤沢市マスタープラン「健康と文化の森」構想の中核施設とな る病院　２．慶應義塾大学湘南藤沢キャンパスとの連携（抗加齢医 学等）３．ＩＴを活用した地域住民の健康を守る先駆的な取り組み

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。