児童支援の求人 - 福岡県

児童福祉事業と介護事業が連携し、地域住民・関係諸団体と協力し ながら、少子・高齢化という地域の課題に事業として取り組むこと を目指しています。

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

平成２８年度より、認定こども園として生まれ変わりました。「手 と手をつなぎ　あたたかく　たくましく」を理念に家庭的な雰囲気 で、明るく楽しい職場です。

家庭的な雰囲気で、明るく楽しい職場です。

前身の「ＮＰＯ法人ひびお」はネットワークづくりに特化。その事 業と連携し多種多様な事業とコラボレーションしていきます。自分 らしい活き方が実現できるサポートできる組織を目指しています。

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

障がいのある方が人として誇りを持って地域社会で自立していける 支援を目指しています。

・障がい者スポーツ（サッカーチームの運営） ・児童発達支援事業・放課後等デイサービスの運営 スポーツ×福祉を法人で実施！

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

運動と療育を重視し児童の社会自立を目指したプログラムをテーマ としている。

運動と療育を重視し児童の社会自立を目指したプログラムをテーマ としている。

知的障がい者の自立支援を目指し、入所施設及び通所施設において 生活指導、作業訓練等を行っています。 事業運営を拡大しながら、みんなで頑張っています。