衛生管理の求人 - 福岡県

産科、婦人科地域の産婦人科医療を充実させ、従業員みんなで患者 様の健康な一生をサポートする存在を目指しています。

「子育てのあらゆる課題を突破する」をコンセプトに保育園・訪問 看護・児童発達支援事業を運営しています。イキイキと働き充実し た毎日を過ごせる職場作りをしています。

昭和５３年地場警備会社「にしけい」の子会社として、環境に関す る総合管理業を目指し、将来環境に関する幅広い発展が期待できる

人材・設備・物流などお客様のお悩みを解決する事を使命とし、安 心、安全な環境作りを行います。徹底した衛生管理の下、安心安全 な食事をお届けし、改善すべき点をマネジメントしていく企業です

当社は、官庁・大手企業・学校・病院等の給食部門を受託運営し、 また、ファミリーレストランや割烹等の外食産業にも進出している 会社です。

当社は、官庁・大手企業・学校・病院等の給食部門を受託運営し、 また、ファミリーレストランや割烹等の外食産業にも進出している 会社です。

未経験の方でも一緒に成長出来る、経験者と一緒に会社を作り上げ る環境です。ワーク・ライフ・バランスを大切にし、仕事とプライ ベートの両方を充実させ、豊かな人生となる会社を目指します。

丁寧な保育と働きやすい職場環境つくりを掲げ、２０年後３０年後 の時代を考えた保育と環境活動を行っています。

内科・精神科・在宅医療・心療内科・皮膚科・美容皮膚科・歯科。 東区千早に２つのクリニックを運営しています。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

昭和３０年創業以来、地元大手企業、大手病院のビルメンテナンス を手がけ、順調に業績を伸ばしている。

昭和３０年創業以来、地元大手企業、大手病院のビルメンテナンス を手がけ、順調に業績を伸ばしている。

昭和３０年創業以来、地元大手企業、大手病院のビルメンテナンス を手がけ、順調に業績を伸ばしている。

昭和３０年創業以来、地元大手企業、大手病院のビルメンテナンス を手がけ、順調に業績を伸ばしている。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

惣菜事業をはじめ、精肉事業、食品事業、レストラン事業、和菓子 事業を柱とした、豊かな食文化の創造を目指す、総合食品企業です 。