グループホームの求人 - 秋田県

男鹿市でグループホーム２ユニット、秋田市、能代市、五城目で小 規模多機能型居宅介護施設、ショ―トステイを経営。介護事業全般 を目標とした営利企業です。

平成１５年１１月に開設のグループホームです。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

要介護状態にある高齢者に対し、諸サービスを通じ、自立した生活 を営めるための手助けを行い地元求職者に対し、就労の場を堤供し 共に、発展の一助になればと願う。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

平成２７年７月１日、セントケアグループ（東証一部上場）の一員 となる。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を 達成する。待遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている

平成２７年７月１日、セントケアグループ（東証一部上場）の一員 となる。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を 達成する。待遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている

平成２７年７月１日、セントケアグループ（東証一部上場）の一員 となる。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を 達成する。待遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

ＭＲＩを取り入れた人間ドックは好評を得ています。又、外来患者 も年々増え、地域医療に貢献しています。

　“地域の人を地域の仲間で支えたい”という理念を大事にし、安 心して過ごせる施設づくりを心掛けています。

ｉＫＥＹＡＫＵグループは「健康サポート調剤薬局事業」「生活支 援介護事業」「農業サポート事業」を基軸に、グループ各事業の連 携により最高のサービス提供を目指しております。

当法人は、平成５年に埼玉県鴻巣市に設立しました。現在、施設名 「翔裕園」として特別養護老人ホーム５施設（埼玉県）、老人保健 施設４施設、介護福祉士養成学校を運営しております。

介護医療院（医院併設）、介護老人保健施設、訪問看護ステーショ ン、グル－プホ－ムを運営しており、地域に密着した医療福祉に貢 献しています。★大館市働くパパママ応援企業

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。

姉妹法人（医療法人久幸会・他）の経験を基に、主に認知症高齢者 ・精神障害者を対象とした介護サービスを提供しています。

入居者の介護業務で認知症の方に食事、入浴、排泄等の日常生活上 必要な援助を行う施設です。