ブランクの求人 - 秋田県

スタッフ全員が「両親に利用させたい」と思える環境、サービスの 展開を目指して、より快適な設備を創り上げたいと考えています。

県内トップの大型店（２０店舗）仕事を通して人間性の向上と県内 美容界Ｎｏ１の給与水準を目指している。秋田県認定の職業訓練校 を併設。会社内で計画的な教育訓練を実施している。

県内トップの大型店（２０店舗）仕事を通して人間性の向上と県内 美容界Ｎｏ１の給与水準を目指している。秋田県認定の職業訓練校 を併設。会社内で計画的な教育訓練を実施している。

２４時間、３６５日体制で在宅介護サービスに特化し事業展開して います。毎年、新規出店もしています。 秋田県介護サービス事業所認証評価制度の認証企業です。

休日数も充実しており、ワークライフバランスを考慮しています。 子育て世代の女性も多く活躍しています。

顧客満足度を高め、眼鏡業界Ｎｏ．１達成。社員教育に力を入れて おり、知識技術の習得から継続的な成長までをフォローする教育体 制を整えています。

子どもから高齢者まで、住み慣れた地域で安心して暮らし 続けられるよう地域に密着した施設運営を行なっています。

体力作り、異年齢児交流、園外活動を柱として日々の保育を行って おります。子どもたちの思いを大事にしながら、季節の活動や園外 に出掛けたりなどさまざまな活動を行っております。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

地域に貢献し、地域とともに歩み、お客さまから信頼される会社を 目指しています。

地域に貢献し、地域とともに歩み、お客さまから信頼される会社を 目指しています。

地域に貢献し、地域とともに歩み、お客さまから信頼される会社を 目指しています。

「寝たきりをつくらない」を目標に、患者様や利用者様が中心の心 のこもった医療と介護を行っております。

利用者が安心して過ごせる環境作りや状態観察がメインの仕事です 。仕事に慣れたら電話での連絡で直行直帰可。

利用者が安心して過ごせる環境作りや状態観察がメインの仕事です 。仕事に慣れたら電話での連絡で直行直帰可。

地域住民がより身近な施設で、気軽で日常的な交流や連携、緊急時 の協力体制がいつでも即座に確保出来る様、町の中心部に設置し、 気軽にいつでも立ち寄ることが出来る活動拠点となる施設です。

創立４１年の保育園と創立１８年の学童保育施設の運営を行ってい る事業所です。 ママも安心。子育てとの両立応援します。