介護職員の求人 - 秋田県

秋田市北部地域に根ざした施設づくりを目指し、「安全・安心・信 頼の介護」をモットーにしております。令和４年度の年休取得率７ １％です。県内初取得の「プラチナくるみん」を取得しています。

地域における介護サービスの在り方を見つめ直し、利用者の立場に 立ったケアを提供するために起こした法人です。

地域における介護サービスの在り方を見つめ直し、利用者の立場に 立ったケアを提供するために起こした法人です。

リハビリを中心とした医療業務

リハビリを中心とした医療業務

「今ここで」「心に心で寄り添う」を基本方針に、住み慣れた地域 でいつまでも暮らせるよう、「自分らしく生きる人生」を支援して いきたいと思います。

高齢者向け介護福祉サービスでの地域貢献と共に公共事業にも力を 入れております。また、社員は幅広い事業展開により自身の能力や 興味に合ったジョブチェンジが可能です。

高齢者向け介護福祉サービスでの地域貢献と共に公共事業にも力を 入れております。また、社員は幅広い事業展開により自身の能力や 興味に合ったジョブチェンジが可能です。

大湯温泉の力を活かし、リハビリを中心とした病院です。医療から 介護に至るまでの継続した流れを大切にして 資格取得の為の助成制度もあり、スキルアップを応援しています。

大湯温泉の力を活かし、リハビリを中心とした病院です。医療から 介護に至るまでの継続した流れを大切にして 資格取得の為の助成制度もあり、スキルアップを応援しています。

高齢者向け介護福祉サービスでの地域貢献と共に公共事業にも力を 入れております。また、社員は幅広い事業展開により自身の能力や 興味に合ったジョブチェンジが可能です。

介護、生活支援、退院後の機能回復等、利用者に合わせた支援を行 っています。

地域に根付いた事業所を目指しています。

高齢化する職人層ですが、弊社では若手大工の育成にも力をそそい でおります。信頼と技術をモットーに、丁寧な接客で、お客様の意 思を最大限に生かした建物づくりを心がけております。

平成２５年２月にオープンしたショートステイです。。 入居者の身体能力に合わせ、真心のこもった介護に努め、地域の老 人福祉にお役に立つことをモット一としています。

高齢者の人格を尊重し豊かな時間を過ごして頂く為、ゆとりある職 員配置で交流・文化・生産・予防介護活動の四本柱が運営の中心。 利用者と職員で快適な共生と生甲斐ある長寿文化の創造をめざす。

利用者さんも職員もお互いが、仕事を通じて感動を共有できる毎日 を過ごせる職場を目指しています。※３６５日対応の保育園、学童 クラブ、完備。職員の皆様が安心して働いて頂けます。

　ことわざの「三人寄れば文珠の知恵」のごとく、「ご利用者様と そのご家族」「当スタッフと当施設」「地域と住民の皆様」の三つ の柱で、お年寄りの方々を支え、地域に貢献していきます。

介護保険制度により今後需要が伸び発展が期待できる。