介護の求人 - 秋田県

　平成１９年１２月新規開設しました。当社は、介護事業者として の社会的役割を重く受け止め、利用者様とその家族、職員とその家 族が皆幸せでなければならないと考える企業です。

平成２７年１２月に設立された若さと意欲にあふれる法人です。障 害福祉サービスを中心とした事業を積極的に展開していきます。

「儀式は厳かに　社内は和やかに」　安心のＪＡグループの一員と して１９９５年設立　能代山本地域のシェア率はＮＯ１　リーディ ングカンパニーとして前進し続けています

能代では居宅介護支援・訪問介護・訪問入浴・訪問看護・福祉用具 貸与販売・デイサービスを行っています。秋田県介護サービス事業 所認定評価制度の認定企業。

介護予防運動を中心としたデイサービス「ジョイリハ」を運営して います。自立に近い方が多く、身体介護は少ないです。

介護予防運動を中心としたデイサービス「ジョイリハ」を運営して います。自立に近い方が多く、身体介護は少ないです。

居宅支援、地域密着型、短期入所等を秋田県内（中央・県北）で７ ヶ所の事業展開をしております。

介護保健施設サービスのほか短期入所も行っています。地域に根ざ した施設づくりを目指し、高齢者の立場に立ってサービスの提供に 努めています。

１９６８年の創業以来、社会環境の変化やニーズを見つめ、 時代を先取りした新しい価値やサービスを創造してきた企業 です。働きやすい労働環境の整備にも力を注いでいます。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

夢・希望を持ち、目標を持ち、なかよしで利用者にあたたかいサー ビスを提供します。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

スタッフ全員が「両親に利用させたい」と思える環境、サービスの 展開を目指して、より快適な設備を創り上げたいと考えています。

介護保険法に基づいた施設サービス、居宅サービス事業を実施し、 利用者個々のニーズにあったサービスを提供しております。

介護保険法に基づいた施設サービス、居宅サービス事業を実施し、 利用者個々のニーズにあったサービスを提供しております。

介護保険法に基づいた施設サービス、居宅サービス事業を実施し、 利用者個々のニーズにあったサービスを提供しております。