秋田県の求人

２０２４年４月より社名をＴＡＫＡＳＥへと変更しました。社名変更は若手の社員を中心としたプロジェクトで検討しました。若い社員も積極的に会社の運営に関わっている会社です。

湯沢・雄勝地区唯一のホンダディーラーとして、地域のホンダユーザーに頼られる店づくりを目指しています。Ｈ２９月９月新社屋完成。

『良い会社は社員が作る』をスローガンに、意見や要望を伝えやすい環境を目指し努力しています。辛くきつい仕事ではありますが、身近なインフラとして地域の人達の助けになる貴重な仕事です。

昭和６０年の創業です。業績は順調で今日に至っております。　　（土崎製材株古紙パルプ工場内）

スポーツ宿泊センターをはじめとして、講演や演劇等の企画運営をおこなっております。自社商品の開発にも取り組んでおり、大潟村の教育、文化、スポーツレクリエーションにも取り組んでいます。

「いい暮らし届けたい」をお客様ヘのモットーに掲げる、秋田市内店舗数Ｎｏ．１のスーパーマーケットチェーンです。安定した業容拡大で年商１９０億円を達成。ネットスーパー事業も拡大中。

「いい暮らし届けたい」をお客様ヘのモットーに掲げる、秋田市内店舗数Ｎｏ．１のスーパーマーケットチェーンです。安定した業容拡大で年商１９０億円を達成。ネットスーパー事業も拡大中。

「いい暮らし届けたい」をお客様ヘのモットーに掲げる、秋田市内店舗数Ｎｏ．１のスーパーマーケットチェーンです。安定した業容拡大で年商１９０億円を達成。ネットスーパー事業も拡大中。

人と人を繋ぐ架け橋となり、いつまでも笑顔で幸せに暮らしていただけますよう、心のこもった温かいサービスを提供しています。

「ご利用者やご家族、地域の方に満足していただくため」を一番に考え、また「社員が明るく元気で働ける環境づくり」を大切にしています。

【お客様にご不自由をかけるな】私達は創業以来この言葉を胸に、そして社是として営業を続けてまいりました。当社にとって何よりも重要な事、それは人を大切にし商品を大切にすることです。

【お客様にご不自由をかけるな】私達は創業以来この言葉を胸に、そして社是として営業を続けてまいりました。当社にとって何よりも重要な事、それは人を大切にし商品を大切にすることです。

国立大学法人法により設置された国立大学であり、教職員の身分は非公務員型だが、給与・勤務時間・福利厚生などの待遇は国家公務員に準ずるものが多い。　退職金制度：勤続０．５年以上

現在医療施設を中心に、全国２９ヵ所の事業部、約２０００ヵ所余の事業所で展開

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

当社は「最善な物流サービスの提供」を掲げ、独自の共同配送システムを構築し東北において、効率的かつ環境負荷を低減させる運行を行ない、お客様や地域にも必要とされる企業を目指しています。

お客様の立場で思考することを第一に、保険・住宅ローン各部門の専門家が対応しています。３０代から４０代のスタッフが活躍中の元気のある会社です。

政府登録国際観光ホテル、日本ホテル協会会員。宿泊、宴会、レストランなどのホテル事業から病院・福祉施設の給食事業まで幅広い事業を展開しています。

創業以来『良品廉価』『顧客本位』をモットーに製パン業を核とし様々な食関連事業を展開してまいりました。今後も地域社会の皆様の幸せづくりに貢献できる『おいしさ創業企業』を目指します