直行直帰の求人 - 長崎県

創業以来、順調に業績を伸ばしています。土木工事業を中心に今後 一層の発展が期待できます。

長崎県内において、特別養護老人ホーム５ヶ所、介護老人保健施設 ２ヶ所、軽費老人ホーム、ケアハウス２ヶ所他グループホーム、デ イサービスセンター等の社会福祉旋設の経営を行っています。

企業理念として「一人はみんなの為に、みんなは一つの目的の為に 」を掲げ、みんなで助け合い会社及び個々が成長するよう努める一 方、アットホームな会社です。

公共工事を主とする土木工事業です。（特定建設業） 観光事業他を展開しています。【マイページあり】

土木（道路・港湾）建築工事を主に施工する。発注先は主に県市町 村で公共工事を中心に受注しています。 ＩＳＯ９００１，ＩＳＯ１４００１に認定されています。

長崎県北地域を中心に工事実績を重ね、地域密着型の総合建設業と して確固たる基盤を築いております。働きやすい環境づくりと人材 育成に力を入れています。

長崎県北地域を中心に工事実績を重ね、地域密着型の総合建設業と して確固たる基盤を築いております。働きやすい環境づくりと人材 育成に力を入れています。

創業以来順調に業績が伸びており、今後同業態の多角化に力を入れ て売上高を伸ばして行く計画です。福利厚生も充実しており、働き やすい、働きがいのある職場づくりを目指しています。

創業以来順調に業績が伸びており、今後同業態の多角化に力を入れ て売上高を伸ばして行く計画です。福利厚生も充実しており、働き やすい、働きがいのある職場づくりを目指しています。

一般・精神・小児・ターミナルの全分野に対応しています。 訪問看護スタッフの約７５％が未経験からの入職です。 入職後三ヶ月は先輩と同行訪問し独り立ちを支えます。

長崎県諫早市を拠点として、長崎・佐賀を中心に建物・人材・モノ またはそれらを繋ぐサービスとシステムを展開し、これらの事業活 動を通じてあらゆるサービスを提供しています。

創業以来順調に業績が伸びており、今後同業態の多角化に力を入れ て売上高を伸ばして行く計画です。福利厚生も充実しており、働き やすい、働きがいのある職場づくりを目指しています。

設立１０年。６０代・７０代・８０代も活躍しており、長く働ける 職場です。 資格取得支援も充実しています。

設立１０年。６０代・７０代・８０代も活躍しており、長く働ける 職場です。 資格取得支援も充実しています。

平成１４年４月に長崎市・諫早市・大村市・西彼杵郡を管内とし、 広域合併森林組合として発足した。

令和７年ユースエール企業に認定されました。自己啓発支援として 各種講習受講、資格取得など支援しています。福利厚生も充実して おり、働きやすい職場です。

令和７年ユースエール企業に認定されました。自己啓発支援として 各種講習受講、資格取得など支援しています。福利厚生も充実して おり、働きやすい職場です。

平成１７年に創業以来、安全安心をモットーに業務に取り組んでい ます。警備を通じてお客様に日々安全を提供しています。各々に合 った勤務が可能で、幅広い年齢層の方が活躍している職場です。