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介護老人保健施設ケアホーム・クローバー - 長崎県諫早市長田町2547
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月給 179,500円～200,500円 - 正社員
年間休日120日◎資格・経験不問♪初心者の方も安心して働ける環境が整っています
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総合療育センターあじさいプラス - 長崎県長崎市※以降未定
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【総合療育センターあじさいプラス】
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総合療育センターあじさいプラス - 長崎県長崎市※以降未定
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
未経験可☆研修・資格取得支援あり♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで理学療法士として活躍しませんか？【総合療育センターあじさいプラス】
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児童発達支援あじさい鳴見台 - 長崎県長崎市鳴見台一丁目1604
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
未経験可♪週休二日☆時間外ほぼなし☆児童発達支援あじさい鳴見台にて子どもたちを支えるお仕事をしませんか？
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児童発達支援あじさいプラス - 長崎県長崎市※以降未定
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
未経験可☆研修・資格取得支援あり♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで理学療法士として活躍しませんか？【児童発達支援あじさいプラス】
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放課後等デイサービスあじさい浜町 - 長崎県長崎市浜町1-10-4
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【放課後等デイサービスあじさい浜町】
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児童発達支援あじさい - 長崎県長崎市茂木町1805-25
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【児童発達支援あじさい】
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放課後等デイサービスあじさい滑石 - 長崎県長崎市大園町７－８あじさいビル
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【放課後等デイサービスあじさい滑石】
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放課後等デイサービスあじさい滑石2 - 長崎県長崎市大園町７－８あじさいビル
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【放課後等デイサービスあじさい滑石2】
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放課後等デイサービスあじさい滑石2 - 長崎県長崎市大園町７－８あじさいビル
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月給 240,000円～340,000円 - 正社員
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける言語聴覚士のお仕事です【放課後等デイサービスあじさい滑石2】
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株式会社 阪技 - 長崎県長崎市飽の浦町５－３ 菱興ビル本館７Ｆ
株式会社阪技 長崎事務所
社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて
います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８
６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。
月給 210,000円 ～ 270,000円 - 正社員
学校訪問、説明会対応、面接、採用活動案の検討等、
応募段階～入社後のフォローまで、採用の仕事は
事務的な仕事～広報・営業活動まで幅広いです。
その中で適性を見な... ハローワーク求人番号 28060-11704151
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日野屋株式会社 - 長崎県大村市溝陸町７６９番地５
日野屋（株）西九州営業所
日本で最初に仮設トイレを作った会社として、常に業界の一歩先を
走ってきました。
月給 209,000円 ～ 270,000円 - 正社員
【主な業務】
受注管理、在庫管理、経理業務、電話対応、その他業務全般に係る
業務
変更範囲：変更なし... ハローワーク求人番号 13010-42517152
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日野屋株式会社 - 長崎県大村市溝陸町７６９番地５
日野屋（株）西九州営業所
日本で最初に仮設トイレを作った会社として、常に業界の一歩先を
走ってきました。
月給 206,000円 ～ 296,000円 - 正社員
【主な業務】
・仮設資材の出荷準備
・センター内及び倉庫内での整備作業、指示
・在庫管理（社内システムへの入力作業もあり）
・フォークリフトによるセンター内作業... ハローワーク求人番号 13010-42520652
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「長崎県の求人」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
今日の運勢
今うまくいっていることを、これからも簡単に進むと思っていると足元をすくわれます。潜在的に今の流れをストップするような何か、人か、感情があるのではないでしょうか。目の前に次の展開がみえているから気持ちが前のめりになりやすいですが、足元の整備をきちんとしてから次へ進むように心がけましょう。具体的には今の自分に関わっている人の中に、対抗意識や反発心がないか、こちらが柔軟な姿勢で確認をとりましょう。一歩を進めるのはそれからになります。
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