ブランクの求人 - 長崎県 諫早市

周りの意見を尊重し、思いやることのできるスタッフばかりの職場 です。希望休を取得しやすいよう配慮しています。ワークライフバ ランスを取りやすい環境です。

周りの意見を尊重し、思いやることのできるスタッフばかりの職場 です。希望休を取得しやすいよう配慮しています。ワークライフバ ランスを取りやすい環境です。

常勤職員においては未就学児と同居の間、時間短縮勤務が可能（実 績有）。有給休暇の取得率はほぼ１００％。時間外勤務は殆どなく 、仕事と子育てやプライベートが両立しやすい職場です。

常勤職員においては未就学児と同居の間、時間短縮勤務が可能（実 績有）。有給休暇の取得率はほぼ１００％。時間外勤務は殆どなく 、仕事と子育てやプライベートが両立しやすい職場です。

訪問看護の経験がなくても入社時に教育研修プログラム組み、互い に助け合いながら共に向上し成長に努めています。スタッフの目標 や想いを大切にしキャリアアップを積極的にサポートします。

内科疾患全般に対応して、診察、検査、治療を行います。

地域の保健衛生、医学研修会、会員の福祉厚生等の事務を行う一般 社団法人である。

職員の皆さんが安心感をもって日々の業務を行うことができる環境 が整っています。ワークライフバランスを取りながら勤務すること も可能です。

認知症やアルコール症などに重点を置いた治療をおこなっている。 また、外来では、発達障害・児童思春期の診療もおこなっている。

佐賀県武雄市、長崎県諫早市、宮崎県延岡市を拠点とし、主に、九 州一円、山口県をトレーラー、大型トラックで運行しています。鋼 材関係の重量物や故紙、温泉水等あらゆる貨物を運搬しています。

職員の働きやすい職場、健康管理経営を目指し取り組んでいます。 有給休暇の取得率は８０％以上、子育てやプライベートと両立しな がら活躍している職員も多数います。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

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広い世界を見渡し決して後ろに下がらないとんぼのように・・・よ り良い方法や価値を模索し続けお互いの可能性を引き出しながら、 未来を見据えチームとして一歩一歩前進し続けていきます