人事の求人 - 長崎県 長崎市

昭和４１年の創業以来、一貫して顧客満足の向上を経営理念に掲げ 、優れた人材と最適な技術を「仕組み」の創出によって融合し、よ り付加価値の高いサービスを提供しています。（東証一部上場）

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：６．８時間。年次有給休暇の取得率：８ ７．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

長崎県下に知的障害児（者）関係施設、保育所、老人福祉施設を持 つ社会福祉法人である。 　【マイページあり】

昭和４１年の創業以来、一貫して顧客満足の向上を経営理念に掲げ 、優れた人材と最適な技術を「仕組み」の創出によって融合し、よ り付加価値の高いサービスを提供しています。（東証一部上場）

昭和２８年創業以来「誠心・誠意」「常に感謝の気持ちを忘れずに 」を社訓とし、お客様をはじめ従業員にも気配りを心がける会社作 りを目指しています。【マイページあり】

長崎県内～九州内の管工事一式を請け負っています。

保険事業、人材事業、クリエイター事業など業容拡大中です。

学園創立１３０年を数える 　【マイページあり】

会社創設以来６７０隻を越す各種船舶の建造実績を築き、その間設 備の拡充を図り、ＩＳＯ９００１取得及び全天候型造船工場新設し 、又各種研究開発に取組み顧客ニーズに応えています

ホテルマネージメントインターナショナル（株）は本社東京。ホテ ル、レストラン、ゴルフ場等の経営及び運営受託。全国で４１のホ テル・旅館を運営。長崎にっしょうかんはそのグループです

「社会に貢献・お役に立つ」「お客様のお役に立つ」を設立理念に ＜人が財産＞と考え、たがいに尊重して、働きがいのある企業創り を目指しております。　【マイページあり】

社船４隻・受託船２隻を所有し、海運業を営む。

昭和２８年創業以来「誠心・誠意」「常に感謝の気持ちを忘れずに 」を社訓とし、お客様をはじめ従業員にも気配りを心がける会社作 りを目指しています。【マイページあり】

長崎県内で中学・高校から大学までを運営する私立学校で、地域に 根ざした教育活動を展開している。 　【マイページあり】

昭和４１年の創業以来、一貫して顧客満足の向上を経営理念に掲げ 、優れた人材と最適な技術を「仕組み」の創出によって融合し、よ り付加価値の高いサービスを提供しています。（東証一部上場）

理念・地域の安心と暮らしを守る医療・福祉を提供　行動規準＊チ ェンジ・チャレンジ精神＊医療・介護の質の高さを追求＊患者満足 度の向上を心掛ける＊社会に貢献する誇りある職場つくり

１９６６年に日本初の独立系ソフトウェア開発企業として発足。金 融・医薬業界を中心に各産業の情報システム開発に貢献。近年、人 事業務を企業担当者に代わり遂行するサービスも提供しています。

１９６６年に日本初の独立系ソフトウェア開発企業として発足。金 融・医薬業界を中心に各産業の情報システム開発に貢献。近年、人 事業務を企業担当者に代わり遂行するサービスも提供しています。