長野県 大町市の求人

平成２４年７月１日、北アルプスを一望できる大町市郊外に、小規 模多機能型居宅介護施設「大町千里館」、有料老人ホーム「千里」 を新築オープンしました。

社員の意欲的な意見や、業界の最新情報を取り込み、時代のニーズ に合った環境事業の展開を行っている。絶えず進化する当業界にお いて、最新技術を駆使しニッチトップを目指す。

◎笑顔をたやさない会社運営を心掛けています。

障害者と健常者が、区別される事なく社会生活を送る事が出来る様 、支援する施設です

昭和５２年開業。職員の平均年齢は３２歳、女子職員は４名、男子 職員は２名で明るい職場である。研修日もかなり多い方であるが、 全員一生懸命に取りくんでいます。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

税理士事務所のグループ会社です。地域に根ざした総合人材サービ スとして３５年以上の実績があります。派遣先企業での働きやすい 職場環境をサポートし、仕事とプライベートの両立が出来ます。

お客様に高いご満足をいただける施設運営をしております。そのた めにも『働く従業員の満足が向上の第一』を経営方針としておりま す。能力次第で活躍・チャレンジの場は用意致します。

常駐警備を主体に、県下全域に亘り公官庁や工場を担当し、安心安 全提供している会社です。確実に成長を遂げています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

創業８０年、一貫して黒字・無借金の安定経営。ＩＣＴ施工やドロ ーン、ＡＩの活用を積極的に進めています。転勤なし、残業は月平 均５ｈ程度。地域で長く働ける環境が強みです。

創業８０年、一貫して黒字・無借金の安定経営。ＩＣＴ施工やドロ ーン、ＡＩの活用を積極的に進めています。転勤なし、残業は月平 均５ｈ程度。地域で長く働ける環境が強みです。

創業８０年、一貫して黒字・無借金の安定経営。ＩＣＴ施工やドロ ーン、ＡＩの活用を積極的に進めています。転勤なし、残業は月平 均５ｈ程度。地域で長く働ける環境が強みです。

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創業８０年、一貫して黒字・無借金の安定経営。ＩＣＴ施工やドロ ーン、ＡＩの活用を積極的に進めています。転勤なし、残業は月平 均５ｈ程度。地域で長く働ける環境が強みです。

全日警のグループ会社として発足し、「確かな信頼、豊富な実績」 で任務を遂行し、長野県ＳＤＧｓ登録、健康経営優良法人は２０２ ０より７年連続認定されている福利厚生に力を入れている企業です

創業８０年、一貫して黒字・無借金の安定経営。ＩＣＴ施工やドロ ーン、ＡＩの活用を積極的に進めています。転勤なし、残業は月平 均５ｈ程度。地域で長く働ける環境が強みです。

平成２６年１月創業の会社です。親会社に、県内で５拠点１００名 の警備員を擁する（有）セントラルがあり、協力体制で事業を行っ ております。人を人材でなく人財として考える会社です。