阪急宝塚線の求人

ご家庭の健康・幸せ・福祉に貢献する企業です。ご家庭が必要とす る健康に役立つ製品を幅広くお届けしています。男女ともに活躍中 。

「お客様に幸せと安心をお届けする住まいづくり街づくり」を掲げ 、全社一丸で取組み。本社はワンフロアーで相談し易く、部内研修 も随時実施。４５００組の顧客との関係強化もはかっています。

当社は、防災減災ソリューション事業を幅広く展開しており、現在 、全国の多くの地方自治体（６００以上）で活用して頂いておりま す。

当社は、防災減災ソリューション事業を幅広く展開しており、現在 、全国の多くの地方自治体（６００以上）で活用して頂いておりま す。

当社は専門技術・知識をもとにコンクリート 構造物の劣化の有無、原因を追究し高品質な 調査診断サービスを提供する会社です。

大阪府下１１ヵ所の拠点を持ち高齢者，障がい者の福祉サービスを 行っている社会福祉法人です。障がいのある方の生活支援・就労支 援・相談支援及び高齢者の生活支援を運営中

大阪府下１１ヵ所の拠点を持ち高齢者，障がい者の福祉サービスを 行っている社会福祉法人です。障がいのある方の生活支援・就労支 援・相談支援及び高齢者の生活支援を運営中

平成２３年４月にオープン 時間・期間等，働き方に対応した職場作りに努めています。

平成２３年４月にオープン 時間・期間等，働き方に対応した職場作りに努めています。

ー法人の使命ー 私たちはつながるすべての人の夢を応援し、すべての人の幸せを支 え続けます。

◎「職員ファースト」の考えのもとで運営しています。 例）雇用形態に関らず年に３回ヒアリング実施（上司との面談） 　通信教育や資格取得等の費用を法人がバックアップ

◎「職員ファースト」の考えのもとで運営しています。 例）雇用形態に関らず年に３回ヒアリング実施（上司との面談） 　通信教育や資格取得等の費用を法人がバックアップ

◎「職員ファースト」の考えのもとで運営しています。 例）雇用形態に関らず年に３回ヒアリング実施（上司との面談） 　通信教育や資格取得等の費用を法人がバックアップ

◎「職員ファースト」の考えのもとで運営しています。 例）雇用形態に関らず年に３回ヒアリング実施（上司との面談） 　通信教育や資格取得等の費用を法人がバックアップ

型枠の仕事を安定的に受注しています。

スタッフの半数が外国人講師であるため、園内は英語が公用語、本 部は日本語と英語です。個人の能力により給料形態が決定され、昇 給が年１回ある。現在関西１９校名古屋２校関東５校福岡１校。

鋼材及び電線輸送に特化した運送会社であり、鋼材や電線コイルな ど大規模で特殊な資材輸送を得意としています。

「一生ワクワク生きてく子」をスローガンに、自信を持った 主体性のある子どもを育みます。幅広いカリキュラムや 食育活動を取り入れ、感じる心や考える力を伸ばしていきます。

「一生ワクワク生きてく子」をスローガンに、自信を持った 主体性のある子どもを育みます。幅広いカリキュラムや 食育活動を取り入れ、感じる心や考える力を伸ばしていきます。

３～５歳児の教育保育を行う幼稚園型認定こども園と １～２歳児の保育を行う保育所を同じ敷地内で運営しています。