陸羽東線の求人

「ホスピタリティと生活の質（ＱＯＬ）の向上」を常に意識し、「 健康寿命を保つ」健康プログラム（体・頭・心）と、予防プログラ ム（フット・ハンドケア）を提案します。

通常規模事業所ならではの、きめ細かいサービスと利用者様のでき る能力を評価し機能訓練を重視してＡＤＬの向上・維持に努めてお ります。加美町３ヶ所、大崎市１ヶ所、関連会社があります。

総合部品メーカーＮＯＫ株式会社（資本金２３３億超）の１００％ 生産子会社です。自動車産業とともに着実に業績を伸ばし今後一層 の発展が期待できる会社です。宮城県内に３事業所があります。

漏水調査会社として発足以来、漏水調査をはじめ上下水道管路図の 整備などのデータベース構築や検針・収納業務等を手がけ、今後の 発展が期待できます。

地域密着した堅実な経営を行っており、業績も安定しておりますの で、ご応募お待ちしております。

資格取得支援制度、従業員表彰制度など有り。役員が従業員一人一 人と気さくに話をするフラットな社風です。安全運行と安全作業に 力を入れ安心して働ける環境整備に注力しています。

当社は、幅広い年齢層の社員がおります。自然を相手にする事が多 いのですが、明るい職場です。

お米を取扱いすることで、地域貢献、社会貢献できる会社を目指し ています。

天然の稲わらを使用し、環境にやさしい商品作りを行っております 。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

●堅実経営　地域密着型の店舗運営　質素倹約　社員教育重視 ●バローＨＤ、アレンザＨＤのグループ企業として上場企業の経営 　ノウハウを導入

●堅実経営　地域密着型の店舗運営　質素倹約　社員教育重視 ●バローＨＤ、アレンザＨＤのグループ企業として上場企業の経営 　ノウハウを導入

●堅実経営　地域密着型の店舗運営　質素倹約　社員教育重視 ●バローＨＤ、アレンザＨＤのグループ企業として上場企業の経営 　ノウハウを導入

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

日本一の精肉小売企業を目指して経営を行い社員数や店舗数の増加 に伴い、労働環境の整備を進めています。従業員の声を大切にし働 き易い環境をつくり長期勤務できる企業にしていきます。

当社は昭和３８年設立、河川、砂防工事等の公共工事（士木）を中 心に、町内主体に事業展開を行っています。　 年間売上約１．３億円。

従業員の平均年齢は高いですが、離職率が非常に少なく、社員全体 にまとまりがあり、元請会社からも仕事内容に対する腕を見込まれ 重要視されております。

創業以来順調に業績を伸ばし、今年も一層新商品の開発、又販売に 力を入れてます　又会社内の和を重んじ従業員の能力を伸ばし明る く働きやすい職場です

リーズナブルな価格帯で総合調髪を主体に理容・美容店を展開して います。東日本を中心に１５０店舗あります。技術者については特 に定年制を設けていません。アットホームな雰囲気の会社です。