介護の求人 - 静岡県

介護老人保健施設として、高齢者一人ひとりのニーズにあわせた慢 性疾患管理・リハビリテーション医療の提供をしています。温かい 家庭的な雰囲気の施設です。浜松で一番清潔な施設を目指します。

介護老人保健施設として、高齢者一人ひとりのニーズにあわせた慢 性疾患管理・リハビリテーション医療の提供をしています。温かい 家庭的な雰囲気の施設です。浜松で一番清潔な施設を目指します。

介護老人保健施設として、高齢者一人ひとりのニーズにあわせた慢 性疾患管理・リハビリテーション医療の提供をしています。温かい 家庭的な雰囲気の施設です。浜松で一番清潔な施設を目指します。

高齢者施設の施設業務受託事業・介護サービス事業を行っています 。

介護老人保健施設として、高齢者一人ひとりのニーズにあわせた慢 性疾患管理・リハビリテーション医療の提供をしています。温かい 家庭的な雰囲気の施設です。浜松で一番清潔な施設を目指します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

個人が自身の能力を最大限に発揮して、地域の問題を解決していく 社会的活動団体です。 利用者様によりそう介護を目指し、職員一同取り組んでいます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護業界において、私たちは介護の専門的な高い技術力と 社会課題を解決するためのシステム開発の力で「未来につながる 社会」を生み出す仕組みを目指しています。

介護業界において、私たちは介護の専門的な高い技術力と 社会課題を解決するためのシステム開発の力で「未来につながる 社会」を生み出す仕組みを目指しています。

コミュニティ思想を導入し、さらに住宅の提供だけでなく、医療と 看護・介護もシステム化し、絶えず、時代のニーズにあったシステ ムとサービスを提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

私たちは「人・心・和（なごみ）」を重んじ、地域において人々が 安心して暮らして行けるよう、「自立と共感の福祉サービス」を目 指し高齢者の自立に向けて生活を共にするケアを追求します。

私たちは「人・心・和（なごみ）」を重んじ、地域において人々が 安心して暮らして行けるよう、「自立と共感の福祉サービス」を目 指し高齢者の自立に向けて生活を共にするケアを追求します。