見守りの求人 - 静岡県

当社グループにおける日本版ＤＢＳの対応については、下記リンク よりご確認ください。　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｓｏｃｉｏａｋ ．ｃｏｍ／ｓａｉｙｏｐｏｌｉｃｙ／

施設内から笑い声が聞こえる、歌声が聞こえる、利用者の方同士の 語らいや利用者の皆様とスタッフの楽しそうな話し声が聞こえる施 設作りを目指しています。

要介護によって、とまどいや不安を抱いていらっしゃる利用者の方 々と共にすごし、寄り添い、温かく支えていくお仕事です。 障害を持った方を地域で支えるお仕事です。

設備、建物もまだ新しい施設です。職員ひとりひとり、患者さんひ とりひとりで作っていく施設です。平成１１年７月、訪問介護ステ ーションみっかびを設立しました。

設備、建物もまだ新しい施設です。職員ひとりひとり、患者さんひ とりひとりで作っていく施設です。平成１１年７月、訪問介護ステ ーションみっかびを設立しました。

三島市、静岡市、小山町に５つの専門学校と幼稚園１園を運営して いる。

生活の質の向上に貢献できる事業をデザインしていき、地域になく てはならない企業を目指しています。まずがスタッフが幸せである からこそ、ステークホルダーが幸せになると考えています。

障害のあるお子さんの生活訓練や学習支援を行っていきます。子ど もが好きな方や、興味、関心のある方、やりがいのある仕事です。

生活の質の向上に貢献できる事業をデザインしていき、地域になく てはならない企業を目指しています。まずがスタッフが幸せである からこそ、ステークホルダーが幸せになると考えています。

障害のあるお子さんの生活訓練や学習支援を行っていきます。子ど もが好きな方や、興味、関心のある方、やりがいのある仕事です。

生活の質の向上に貢献できる事業をデザインしていき、地域になく てはならない企業を目指しています。まずがスタッフが幸せである からこそ、ステークホルダーが幸せになると考えています。

「働きやすい介護事業所」として静岡県より認証されました。　 ●キャリアパス制度・人材育成の推進　●サービスの質の向上　 ●労働環境の改善（ワークライフバランス）に取り組んでいます。

「働きやすい介護事業所」として静岡県より認証されました。　 ●キャリアパス制度・人材育成の推進　●サービスの質の向上　 ●労働環境の改善（ワークライフバランス）に取り組んでいます。

平成１３年開設以来、利用者の多種多様な福祉ニーズに対応できる よう福祉サービスの内容を充実させるとともに、職員の質を向上さ せ、より良い福祉サービスの提供を目指す。【画像情報あり】

生活の場を提供することを通して、「ご入居者様の幸せ」「ご入居 者様のご家族の幸せ」「当社に関わる全ての人々の幸せ」を追求す ることを経営理念としてします。

１都７県、２０８施設、５２１事業を展開している社会福祉法人で す。キリスト教精神の「隣人愛」を基本理念に地域社会ヘの頁献を 目指しています

「私にとって、あなたはとても大切な人です」このケア・スピリッ トにもとづいて入居者も職員も大切にする法人です。

令和７年４月に清水町伏見に放課後等デイサービスれっつ！をリニ ューアルオープン。人を大切にし、お客様も社員も地域社会も皆が 生き生きと輝く「三方よし」をめざしていきます。