設備の求人 - 香川県 高松市

社員同士の良好な人間関係が築け、互いに協力し支え合え、 また社員の能力や成果に応じた給与・待遇を提供し、スキ ルを伸ばし成長出来る、やりがいのある職場です。

社員同士の良好な人間関係が築け、互いに協力し支え合え、 また社員の能力や成果に応じた給与・待遇を提供し、スキ ルを伸ばし成長出来る、やりがいのある職場です。

地域医療の充実をめざし、患者さんのクオリティオブライフの手助 けをしています。

本社高松を基盤に四国四県を営業活動拠点とし、官公庁、大手地場 優良企業の建物管理を幅広く受託している。創業以来、着実かつ順 調に業務を伸ばしている。

創業５６年になる学校給食の受託事業を営む会社で、幼稚園・小学 校・中学校の集団給食を全国で展開しています。

会社創立以来着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。業 界トップのシェアを持つ。福利厚生面も充実している。

消防法の規制に基づく安定性及び将来性のある企業 業務を通じて国家資格（消防設備士等）の取得支援あり 　Ｚ０１

（岩谷産業グループ）エネルギーインフラを軸に事業領域はとても 広く、工場や油槽所などの燃料関連設備、農業向け燃料タンク、災 害対策用の非常用発電設備など多岐に渡っています。

昭和３４年設立以来、誠実とサービスをモットーに人の健康と社会 環境の向上に奉仕しています。

各種保障制度の充実・希望休制度の導入により、子育て中のパパマ マも多数活躍中。資格取得支援制度・人事評価制度の確立により、 年齢に関係なく頑張りが役職や給与に反映されます。

環境に関する調査、分析、保全と環境全般に取り組んでいる会社で す。「企業パンフレットあり」ハロ－ワーク西脇相談窓口にお問い 合わせ下さい。

社員の成長と幸福追求を共に考えながら「夢電化しあわせプラン」 の理念のもと、営業部、工事部、店売りの３部門が協力し合い業務 を進めている。

社員の成長と幸福追求を共に考えながら「夢電化しあわせプラン」 の理念のもと、営業部、工事部、店売りの３部門が協力し合い業務 を進めている。

仕事が落ち着いたとき、振替休日や有休を使い、公休日と合わせて １０日以上の連休を取る社員もいます。プライベートの予定を大切 にできることで、充実した日々が過ごせます。

別会社より業務を引継ぎ設立した会社です。 福利厚生として、該当する必要な資格取得制度あり。 設立後も順調に業績をのばしています。

本社高松を基盤に四国四県を営業活動拠点とし、官公庁、大手地場 優良企業の建物管理を幅広く受託している。創業以来、着実かつ順 調に業務を伸ばしている。

本社高松を基盤に四国四県を営業活動拠点とし、官公庁、大手地場 優良企業の建物管理を幅広く受託している。創業以来、着実かつ順 調に業務を伸ばしている。