生活支援員の求人 - 鹿児島県

関連会社の物件（新築や築浅マンション）を活用し住居提案も可能 。働きやすい職場を目指し、それぞれがスキルアップできる環境（ 職員用キャリア、片付け、保険セミナー等）を提供しています。

昭和４３年の設立以来、障害者へのサービスの向上の為、職員のス キルアップを図り、職場環境の整備を推進しています。

昭和４３年の設立以来、障害者へのサービスの向上の為、職員のス キルアップを図り、職場環境の整備を推進しています。

昭和４３年の設立以来、障害者へのサービスの向上の為、職員のス キルアップを図り、職場環境の整備を推進しています。

特にむずかしい事はありませんが利用者に添った経営を目標として います。

２０２５年１月新設の障がい者グループホーム（共同生活援助）で のお仕事です。

平成４年設立。身体障害者通所授産施設をはじめ児童デイサービス 、老人デイサービス、居宅介護事業など子供からお年寄りまで地域 で安心して生活が送れるような事業をめざしています。

法人設立以来保育園、児童クラブ・児童発達支援センター等を営み 平成７年より高齢者デイサービス事業等を経営している。正職の場 合、退職金制度もあり福利厚生面も充実している。【静止画像有】

事業所理念「誠実」「笑顔」「共感」をもとに、障害者の方の入所 支援を中心に通所支援・短期入所支援のサービスを行っております 。

学齢期を終えても、社会に雇用される機会が少ない知的障害者の皆 さんの、自立への支援を行なう事業所です。

「なのはな園」（施設入所支援・生活介護・短期入所） 「障害児通所支援事業所ここ」（児童発達支援・放課後等デイサー ビス）の運営

社会への自立を目指して、毎日楽しく活動をしている事業所である 共に学びあいながら成長していける環境作りを目指しています。

鹿児島市に住む知的障害のある方々とその家族が安心して豊かに暮 らしていける社会の実現を目指し、特に重度の方々の相談や支援の 活動、会員の親睦や交流、公益事業に取り組んでいます。

令和２年開設の就労継続支援Ａ型事業所と、令和５年開設の就労継 続支援Ｂ型事業所を、運営いたしております。

雇用困難な障がい者に就労の機会を提供し、社会復帰をミッション に事業を展開しています。社員自身が福祉を楽しむをモットーに多 様な働き方や、社内社外での研修も行っております。

平成１３年度創設の障害者支援施設で、暖かい家庭的な環境で利用 者の自立を支援する。

平成１３年度創設の障害者支援施設で、暖かい家庭的な環境で利用 者の自立を支援する。

障害者がその障害の特性に応じて必要なサービスを受け、自立した 社会生活ができるように支援する。　 ＊パンフレット有

乳幼児期から老年期まで、どんなに重たい障がいを持っていても、 安心して豊かに暮らせるように、地域生活支援システムづくりの活 動や事業を行っています。　４６０１－１０７１５０－１

利用者本位のサービスを目指し、個人又は小グループに分かれ本人 の活動を支援します。 平成３０年２月１５日付≪ユースエール企業認定≫ＰＲシートあり