２ ２４の求人

美容外科、審美歯科などを展開する医療機関グループの一員として ＷＥＢや広告の制作、運用を一手に担う会社です。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是 とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なく して社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証プライム・名証プレミア 焼肉・焼鳥レストラン経営（２６０店舗以上）

最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人 材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇時間の充実、ＩＣＴ・ デジタルの活用、産学連携に注力しています。

全国１０００店舗以上展開するカレーチェーンＣｏＣｏ壱番屋のフ ランチャイズ店。ニコニコ・キビキビ・ハキハキがモットーです。

昭和５９年創業以来、順調に業績をのばし、非常に家庭的な雰囲気 のある職場です。

北海道事業所１９か所、並びに東北１３か所、関東４５か所、関西 ２か所での展開をしております。東証グロース市場（旧・マザーズ ）上場企業「株式会社リビングプラットフォーム」のグループ会社

私たちは、お客様が求めている事を追求し、お客様の為に何が出来 るかを考え、より温かみのあるサービスを提供できるように取り組 んでいます。

北海道事業所１９か所、並びに東北１３か所、関東４５か所、関西 ２か所での展開をしております。東証グロース市場（旧・マザーズ ）上場企業「株式会社リビングプラットフォーム」のグループ会社

本人の能力次第で給料は定期昇給以上にアップ。

令和元年、新生シベールが誕生しました。「美味しいものを正直に つくる」姿勢は変えることなく、女性や子育て世代が、長く安心し て働ける職場環境を構築していきます。

本人の能力次第で給料は定期昇給以上にアップ。

当社は平成２１年設立と間もないですが、少数精鋭で質の高い作業 が企業様より高い評価も頂いています。平均年齢３５歳と若い社員 が活躍できる会社でもあります。

まだ新しい会社です

最も顧客に信頼されるレストランとなるため、よりお値打な商品が 提供できるようなシステムを構築しています。従業員もやりがいを 持って働ける環境作りにつとめています。

ファッションバラエティー業界で東北一のノウハウを持ち、現在 １１７店舗で展開しています。

最も顧客に信頼されるレストランとなるため、よりお値打な商品が 提供できるようなシステムを構築しています。従業員もやりがいを 持って働ける環境作りにつとめています。

職員の負担を軽減するため福祉用具による介護を徹底するノーリフ ティングポリシーの導入や介護記録をリアルタイムに登録できるポ イントケアを開発し、最先端の介護を逸早く取り入れております。

職員の負担を軽減するため福祉用具による介護を徹底するノーリフ ティングポリシーの導入や介護記録をリアルタイムに登録できるポ イントケアを開発し、最先端の介護を逸早く取り入れております。