ＪＲ東西線の求人

ＩＴ企業としては関西・関東圏の初の通称ホワイト企業認定（厚生 労働省の安全衛生優良企業認定）。老後資金など福利厚生充実。賞 与年３回。自社ＷＥＢサービスの全国展開など安定成長企業です。

ＩＴ企業としては関西・関東圏の初の通称ホワイト企業認定（厚生 労働省の安全衛生優良企業認定）。老後資金など福利厚生充実。賞 与年３回。自社ＷＥＢサービスの全国展開など安定成長企業です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

派遣業

現在の超高齢化社会に対応し得るよう最新の設備を整え、安心・安 全・安楽を念頭にひとりひとりの尊厳を保ち福祉サービスを行って おります。

創業１００年を誇る老舗の会社です。集団給食をはじめ日本料理店 、イタリアンレストラン、ゴルフ場のレストランの運営等総合フー ドサービスとして事業を展開しております。

当グループはお客様や社会が望む『夢』の実現を目指しています。 医療・福祉事業を中心に飲食業・商品開発などを手掛け、日々変化 していく社会のニーズに応えるべく、全力で取り組んでいます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

デイサービス事業 介護支援サービス事業　 保育所運営（平成２８年４月１日開園）

旧通産省の指導のもとに設立された日本政府公認の検査機関で、誠 実・公正・迅速・確実を業務モットーとし、国内外の顧客から高い 評価を得ている。

旧通産省の指導のもとに設立された日本政府公認の検査機関で、誠 実・公正・迅速・確実を業務モットーとし、国内外の顧客から高い 評価を得ている。

旧通産省の指導のもとに設立された日本政府公認の検査機関で、誠 実・公正・迅速・確実を業務モットーとし、国内外の顧客から高い 評価を得ている。

当社は社員を“人財”と捉え、個々の成長を支え、一人ひとりが 自らの可能性に挑戦できるよう、「活力あふれる組織」と 「公私ともに充実して過ごせる職場づくり」を目指しています。

当社は社員を“人財”と捉え、個々の成長を支え、一人ひとりが 自らの可能性に挑戦できるよう、「活力あふれる組織」と 「公私ともに充実して過ごせる職場づくり」を目指しています。

新来島どっくグループに対する造船資材の調達が中心。現在は造船 関係以外に建設関連事業に力を入れている。

子どもたちに“自分の夢を、自分で実現できる人”になってもらい たい。そのために自主性を伸ばす保育内容と自然と触れあえる環境 を整備。安心して楽しんでもらえる心の基地を創っています。

学校給食に適応した人材確保と育成、ＰＦＩやＤＢＯ方式などマー ケットの多様なニーズに迅速かつ柔軟に対応できることが必要であ ると考え設立した会社です。

子どもたちに“自分の夢を、自分で実現できる人”になってもらい たい。そのために自主性を伸ばす保育内容と自然と触れあえる環境 を整備。安心して楽しんでもらえる心の基地を創っています。

子どもたちに“自分の夢を、自分で実現できる人”になってもらい たい。そのために自主性を伸ばす保育内容と自然と触れあえる環境 を整備。安心して楽しんでもらえる心の基地を創っています。

子どもたちに“自分の夢を、自分で実現できる人”になってもらい たい。そのために自主性を伸ばす保育内容と自然と触れあえる環境 を整備。安心して楽しんでもらえる心の基地を創っています。