あけみどり 朱鳥会
障害者支援施設 社会福祉法人の求人

社会福祉法人として「社会・地域における福祉の発展・充実を使命 」とし、高齢者介護・障害者への各種支援をしています。創設から ８事業所へと拡大し、順調に運営をしています。

社会福祉法人として「社会・地域における福祉の発展・充実を使命 」とし、高齢者介護・障害者への各種支援をしています。創設から ８事業所へと拡大し、順調に運営をしています。

障害者の社会復帰の場

自然に恵まれた環境の中で、地域社会とのふれあいを大切にした明 るい職場です。

色んな年代の職員がそれぞれの力を生かして働いています。タブレ ット導入で記録業務軽減。最新式リフトなどの導入で腰痛予防。働 きやすい環境づくりに力をいれ、人材を大切に考えています。

ご利用者が、安心して暮らしていける様、スタッフ一同、愛と思い やりの心で取り組んでいます。残業はほとんどありません。

ご利用者が、安心して暮らしていける様、スタッフ一同、愛と思い やりの心で取り組んでいます。残業はほとんどありません。

育心会の目標は人生を支える支援です。職員処遇の充実を図ること で、利用者の人生だけでなく職員の人生も支えます。多様な働き方 が出来るため、職場定着率が高いのが特徴です。

育心会の目標は人生を支える支援です。職員処遇の充実を図ること で、利用者の人生だけでなく職員の人生も支えます。多様な働き方 が出来るため、職場定着率が高いのが特徴です。

平成元年９月法人設立以来、入所施設２ケ所、通所施設２ケ所、グ ループホーム１０ケ所他、さまざまな事業を行い、知的な障害を持 つ方の生活支援や自立支援を行う、総合的多機能型の法人。

育心会の目標は人生を支える支援です。職員処遇の充実を図ること で、利用者の人生だけでなく職員の人生も支えます。多様な働き方 が出来るため、職場定着率が高いのが特徴です。

近年は働きやすい職場づくりに努めています。具体的には、パワハ ラ等の相談窓口の設置（外部専門機関に委託）、ノー残業デーの実 施、女性のみならず男性の育休取得の推進などを行っています。

障害者（利用者）の人権を尊重し、利用者と職員は共に暮らす仲間 として、同一線上に立ちながら、利用者の自立のためのサービス提 供を実施します。

近年は働きやすい職場づくりに努めています。具体的には、パワハ ラ等の相談窓口の設置（外部専門機関に委託）、ノー残業デーの実 施、女性のみならず男性の育休取得の推進などを行っています。

希望の杜保育園では、落ち着いた環境で自然や社会に対する興味・ 関心を育むため、設備や給食など、充実した環境作りにこだわって います。

「地域社会に広がる障がい者の支援ネットワーク」をキャッチフレ ーズに、障がいをお持ちの方が基本的な生活支援から地域就労に至 るまでの必要なサービスを利用できるシステムを目指しています。

「地域社会に広がる障がい者の支援ネットワーク」をキャッチフレ ーズに、障がいをお持ちの方が基本的な生活支援から地域就労に至 るまでの必要なサービスを利用できるシステムを目指しています。

こひつじの苑舞鶴は、１９８７年に開設した障害者支援施設です。 理念「最も援助を必要とする最後の一人への尊重」を基に、ご利用 者様の心に寄り添った支援を行っております。

平成２年４月に知的障害者更生施設として開所。以来、通所部門や グループホーム（１２ケ所）等を併設。障害者の自立生活や就労に 向けての支援を行っています。

知的障害者を入所させ支援する福祉施設である。