あすか 仁成福祉協会
介護老人保健施設 社会福祉法人の求人

高齢者の方々に様々なサービスを提供する総合的機能を持つ、地域 社会に拓かれた施設として、安心して過ごせる施設を目指して取組 んでいます。また、一人一人に光を当てる介護を目指しています。

高齢者の方々に様々なサービスを提供する総合的機能を持つ、地域 社会に拓かれた施設として、安心して過ごせる施設を目指して取組 んでいます。また、一人一人に光を当てる介護を目指しています。

高齢者の方々に様々なサービスを提供する総合的機能を持つ、地域 社会に拓かれた施設として、安心して過ごせる施設を目指して取組 んでいます。また、一人一人に光を当てる介護を目指しています。

利用者様をより幸福にするには『働く人の充実感と幸福が必要不可 欠である』と考え、職員の教育制度や資格取得のサポート、福利厚 生を充実させております。

昭和５３年５月２９日開設の厚労省認可老人ホーム。原則６５歳以 上で常時介護を必要とする方が入所する社会福祉施設。復職制度は ありませんが法人内では退職後再入職している方が多数います。

昭和５３年５月２９日開設の厚労省認可老人ホーム。原則６５歳以 上で常時介護を必要とする方が入所する社会福祉施設。復職制度は ありませんが法人内では退職後再入職している方が多数います。

社会福祉法人　安誠福祉会が経営する高齢者施設６か所のうちの一 つです。超高齢社会のニーズに対応し、今後ますます発展する施設 です。

認知症高齢者に生活の場を提供すると共に、治療・リハビリテーシ ョン等のサービスを行い、家庭復帰を目指す施設。

昭和５１年に設立された法人で、地域の中では歴史のある社会福祉 法人です。地域貢献を積極的に考え、また地域の要望に応えられる よう新たな事業にも取り組んでいます

在宅復帰強化型老健。住み慣れた地域で継続して生活できるよう、 各種サービスを提供しています。職員は４０代～５０代が中心、 平均在職期間７年。

在宅復帰強化型老健。住み慣れた地域で継続して生活できるよう、 各種サービスを提供しています。職員は４０代～５０代が中心、 平均在職期間７年。

在宅復帰強化型老健。住み慣れた地域で継続して生活できるよう、 各種サービスを提供しています。職員は４０代～５０代が中心、 平均在職期間７年。

豊かな環境の中、利用者と仲良くコミュニケーションをとりながら 業務を遂行しています。やさしさと豊かな人間性で利用者の意志を 尊重する介護を実践します。

「誰もがごくふつうにくらせるしあわせ」を法人理念に、高齢者や 障がい者を含む全ての人々が、自立し尊厳を持って暮らせる地域社 会の実現を目指しています。

「誰もがごくふつうにくらせるしあわせ」を法人理念に、高齢者や 障がい者を含む全ての人々が、自立し尊厳を持って暮らせる地域社 会の実現を目指しています。

医療と福祉業界をけん引する「つしま医療福祉グループ」の中核組 織です。揺るぎのない安定した経営基盤があり、福利厚生も充実し ています。

法人内に多数の事業所があり、入職後にさまざまな経験を積むこと ができます。また、資格取得の為のサポートもありスキルアップが 望めます。安定した収入と長く働ける環境が魅力となります。

高齢者、障がい者、子どもたちなど、誰もが住み慣れた地域で、お 互いに学び合い、困った時には助け合い、ともに暮らせる社会・地 域をつくるために、福祉事業や地域活動を行っています。

当施設は大阪府済生会茨木病院の関連施設です 利用者の心身の自立を支援できるよう、職員の心身のケアやワーフ ライクバランスも大切にし、長く働ける環境を整えています

当施設は大阪府済生会茨木病院の関連施設です 利用者の心身の自立を支援できるよう、職員の心身のケアやワーフ ライクバランスも大切にし、長く働ける環境を整えています