こなぎ 株式会社心和
デイサービスの求人

資格取得支援制度、夜勤８時間体制、年間休日１２０日、髪色自由 など職員が働きやすい制度を整えています。

スタッフ同士が、楽しく介護の仕事ができる職場です。職員研修・ スタッフ間の交流会・勉強会など定期的に行っています。まずは、 施設見学からでも構いません。お待ちしています。

ノーマライゼーションの実現をめざして、地域型福祉、在宅福祉サ ービスを実践していきます。

少人数のため、しっかりと子どもや利用者様と向き合えます。 どんどん意見をとり入れ今まで培ったスキルや能力を発揮して、働 きやすい環境を作っていける楽しい職場です。

職員の年齢層が広く、若い職員は年齢の高い職員より知恵袋を伝授 され、若い職員からはパワーをもらい、アットホーム的な職場であ り、福利厚生も充実をしています

「運営方針」福祉は人、仕事はこころ、それぞれみんな十人十色。 今までの歳月を大切に、これからの生活をご支援させていただきま す。それを可能にする場所、仲間がここにはあります。

在宅型有料老人ホームでの生活支援と指定各種介護サービス事業所 での介護サービス及医療の適正な確保を一体的に提供し、高齢者の 生活、介護・医療を個々の状態に応じて最良の提供体制にて行う。

地域の皆様の清潔と快適のお役に立ちたいとの思いです。 平成２７年１０月、成田リハステーション開設（デイサービス） 令和　２年１０月、大栄リハステーション開設（デイサービス）

資格取得支援制度、夜勤８時間体制、年間休日１２０日、髪色自由 など職員が働きやすい制度を整えています。

少人数のため、しっかりと子どもや利用者様と向き合えます。 どんどん意見をとり入れ今まで培ったスキルや能力を発揮して、働 きやすい環境を作っていける楽しい職場です。

職員の年齢層が広く、若い職員は年齢の高い職員より知恵袋を伝授 され、若い職員からはパワーをもらい、アットホーム的な職場であ り、福利厚生も充実をしています

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

平成１５年に介護事業を立ち上げ、利用者の信頼を得て着実に業績 を伸ばしています。完全週休２日制、夏季休暇制度等福利厚生面も 充実しています。

大東建託（東証・名証１部上場）１００％出資子会社の安定安心の 経営基盤をです。福利厚生、研修、資格取得支援など充実していま す。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

病気の治療に積極的に取りくんでいる内科の専門病院です。　 緩和ケア病棟、ホスピス徳島を併設しています。　３６済　ＭＹ

認知症への予防・改善に着眼して各種療法及び理学・作業療法士に よる症状に合わせた療法を実施してニーズにあったサービスを提供 しております。

「運営方針」福祉は人、仕事はこころ、それぞれみんな十人十色。 今までの歳月を大切に、これからの生活をご支援させていただきま す。それを可能にする場所、仲間がここにはあります。

障がいのあるお子さんの支援を色々な側面から捉え、保護者と協力 し成長を目指していきます。