さくらレジデンス 社会福祉法人さくら福祉事業会
特別養護老人ホームの求人

「長寿をたのしむ」を理念とし、安らぎある生活を提供。アットホ ームな職場で充実した教育制度、処遇改善と評価制度で質の高い人 材育成をしています。

人間愛・郷土愛・国際貢献　 全てのご利用者のＱＯＬ（生活の質）を高めるための援助を惜しみ ません

当法人は１９６６年設立から半世紀にわたり老人ホームを運用し、 ニューバードの２施設はユニットリーダー実地研修施設の認定を受 け、ユニットケアにおける高い評価を頂いています。

狭山市にて高齢者福祉事業、保育園を運営。地域高齢者の生活サポ ート、子どもたちと共育していくうえで、向上心のある心暖かい人 材をお待ちしております。

利用者の皆様がのんびりと安心して暮らしていける環境を提供して います。スタッフ一同利用者の笑顔を大切にしています。

常に利用者の立場に立って、何が出来るかを模索する事をモットー としています。

地域に根ざした福祉を理念にＳ６２年より福祉事業を展開していま す。こども園と高齢者施設の交流も盛んです。 研修も充実し働きやすい職場環境を整えています。

ケアステーション梅寿園を母体とした施設福祉から在宅福祉と、福 祉ニーズに促した２５の事業所を保有、福祉サービスを総合的に展 開し、高齢者のニーズ、難題に対応出来る施設を目指してます

利用者やその家族の方に対し、気持ちのわかる親切、和やかな雰囲 気、清潔を心がけ「ともに生きる」を基本理念として職員全員努力 しています。育児休業、介護休業制度あり。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

特別養護老人ホーム渓樹園（定員５０名）ショートステイ（定員１ ０名）ケアハウス（定員３０名）デイサービスセンター（定員２５ 名）を併設し運営しています。

ユニット型（完全個室）特養とデイサービスを提供しており利用者 １人１人と顔なじみの関係を築いています。スタッフ同士も話しや すい環境で、日々の業務以外に研修や会議を積極的に行っています

特別養護老人ホーム・老人保健施設・各種在宅老人サービス事業等 、総合的福祉サービスを提供しています。子育て世代の方やひとり 親家庭の方等の採用も積極的におこなっています。

高齢者・障害者・児童に対し、施設及び地域・在宅で、人権尊重を 基本とする良質なサービスの提供を通して潤いと安らぎのある生活 を支援いたします。

当施設は、昭和４７年５月開園以来、多くの地域の方に支えられ、 ボランティアや実習生、子供達と世代を超えて集い寄れる施設とし て活動しています。

理念として、地域の中でその人らしく安心して暮らし続ける、ゆっ くり　一緒に　楽しく　を掲げ、アットホームな雰囲気で且つ職員 との対話を重視したボトムアップな会社になっております。

京都一円に介護・保育サービスを展開する地域に根ざした地域包括 ケアシステムを目指す社会福祉法人です。

平成２０年６月に立ち上げた高い公共性・公益性を担う社会福祉法 人です。福祉サービスの質の向上と事業運営の透明性を大切にし、 安心して長く働ける職場づくりに取り組んでいます