ひだまり 吉幸会
特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人

高齢者障がい者子供達が共に活き活きと生活できる様一人ひとりの 心と地域に寄り添う支援を目指します日々の祈りを大切に喜んで利 用者に仕え利用者の自由と尊厳を守り利用者中心のケアを行います

法人設立以来着々と地域に根付き、安定成長を遂げている。和みと 生きる喜びをモットーに明るく安心して生活できる施設づくりを心 がけている。

充実した研修制度があり、仲間と共に成長を実感できます。 「高齢者に快適を、ご家族に安心を」の理念のもと、ご利用者に寄 り添う介護を実施し、地域の福祉拠点となる施設を目指します。

平成４年に開設した特別養護老人ホームです。従来型・ユニット型 を併設し、１７０床（うちショートステイ３０床）を有し、地域に 根差した温かい介護をモットーとしている職場です。

充実した研修制度があり、仲間と共に成長を実感できます。 「高齢者に快適を、ご家族に安心を」の理念のもと、ご利用者に寄 り添う介護を実施し、地域の福祉拠点となる施設を目指します。

研修制度の充実と、資格取得支援制度（お祝金・資格手当支給）な どにより、スキルアップを支援します。マラソンやフットサルをは じめ職員同士でクラブを作り活動するなど明るく元気な職場です。

当法人は、職員研修が充実しており、スキルアップできる職場です 。「他人（ひと）の痛みを我が身の痛みとして感じ、心の通う介護 」を法人理念とし、地域福祉向上を目指し活動しております。

充実した研修制度があり、仲間と共に成長を実感できます。 「高齢者に快適を、ご家族に安心を」の理念のもと、ご利用者に寄 り添う介護を実施し、地域の福祉拠点となる施設を目指します。

研修制度の充実と、資格取得支援制度（お祝金・資格手当支給）な どにより、スキルアップを支援します。マラソンやフットサルをは じめ職員同士でクラブを作り活動するなど明るく元気な職場です。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

当法人は、職員研修が充実しており、スキルアップできる職場です 。「他人（ひと）の痛みを我が身の痛みとして感じ、心の通う介護 」を法人理念とし、地域福祉向上を目指し活動しております。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

当法人は昭和３１年開設以来、一環して障害者の医療、福祉に取り 組んできました。　小児から高齢者まで、総合的な福祉サービスを 提供しています。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

私たちの法人は、心に寄り添う質の高い介護を大切にし、技術向上 と丁寧な接遇に努め、心から安心していただけるケアを目標として います。”ほんまもん”の介護を一緒に目指しましょう。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

老人福祉法に基づく施設で、その外に一時的に入所出来る短期保護 事業及び茂庭苑地域包括支援センター・茂庭居宅介護支援事業所が 併設されています。

６０歳以上の方で、日常生活はできるが、自宅で生活するには不安 のある方の入居施設。６５歳以上の要支援・要介護の認定を持たれ た方の通所介護・短期入所介護・入所介護を提供。

昭和４１年に東部地区最初の老人ホームとして設立以来、その積み 重ねた技術を高齢者の皆様のお役に立てられるよう、常に老人福祉 の向上に努めています。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。