ふるさと 株式会社の求人

１３の法人で、特養、老健、有料老人ホーム、デイサービス等約５ ０事業所の運営をしています。教育、研修を充実し各スタッフが個 々の能力を伸ばし、活かせる場を見つけられるよう支援します。

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官民協働事業を拡大し、地方自治体のパートナーとして広報やプロ モーション、地域経済活動をサポートし、地方創生のプラットフォ ームを担う「社会貢献型企業」を目指しています。

官民協働事業を拡大し、地方自治体のパートナーとして広報やプロ モーション、地域経済活動をサポートし、地方創生のプラットフォ ームを担う「社会貢献型企業」を目指しています。

小さな施設だからこそできる「ぬくもり」を感じてほしい。様々な 困難と向き合いながら生活を送る認知症高齢者とそのご家族の方に 安心を届けたい。私たちはそんな施設です。

小さな施設だからこそできる「ぬくもり」を感じてほしい。様々な 困難と向き合いながら生活を送る認知症高齢者とそのご家族の方に 安心を届けたい。私たちはそんな施設です。

弊社は自治体向けにふるさと納材の管理システムを開発しており、 全国の自治体に導入しています。ふるさと納税は地域創生につなが る重要な制度で、その一翼を担う業務展開をしています。

営業部門（花笠高原荘、花笠の湯、鶴子スキー場）業務委託部門（ 体育館・悠美館・市役所電話交換、芭蕉清風資料館、市給食センタ ー）

平成２１年に設立し順調に業績を伸ばし、若さある経験と技術・技 態を育ててます。今後とも地域の皆さまに愛される身近な会社づく り、働きやすい職場づくりに努めていきます。

地域の皆様にご利用いただけるように全社員がんばっています。

年齢の幅も広く資格や経験に左右されず働ける職場です。自身のや る気で昇格や昇給が左右される人事考課制度を導入しているので、 入社間もない方でも認められれば評価され処遇に反映されます。

年齢の幅も広く資格や経験に左右されず働ける職場です。自身のや る気で昇格や昇給が左右される人事考課制度を導入しているので、 入社間もない方でも認められれば評価され処遇に反映されます。

年齢の幅も広く資格や経験に左右されず働ける職場です。自身のや る気で昇格や昇給が左右される人事考課制度を導入しているので、 入社間もない方でも認められれば評価され処遇に反映されます。

「利用者様、仲間の為に」をテーマにニコニコワクワクする、明る く楽しい職場づくりを目指している会社です。

病院給食受託、及び医療用食品の販売を全国展開するトップシェア の企業です。

当社は建設機械の総合レンタル会社、またレンタル業務のほか、機 械類の販売及び機械類の保守点検、修理のサービス部門にも力を入 れております。

サービス業を通して、地域に新しい付加価値を！ 「誠実さ」と「おもてなしの心」を信念に持ち 地域と社会に貢献していきます。

優良企業の客先を何社も持ち、安定した業績を伸ばしている。また 完全週休２日制をはじめ、夏季等の長期休暇制度も設けている。