やまゆり荘 春風会
特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人

開かれた老人福祉を目指し、福祉と医療の融合を計り、良質のサー ビスを提供する。

機能訓練を積極的に取り入れた新しい特養の在り方にチャレンジし ています。ご利用者の皆様が笑顔にあふれ、その人にふさわしい喜 びと充実の生活を送れるようスタッフが笑顔でサポートします。

老人福祉の向上を願い和をもって明るい職場を目指します。

介護保険事業を展開し、総合老人福祉施設の拠点として役割を担っ ています。専門性を生かし、豊かな地域福祉づくりを積極的に高齢 者の立場に立った質の高いサービスの提供を目指しています。

昭和５６年の開設以来、地域福祉のパイオニアとして、在宅事業を 含めた老人福祉事業を展開しています。

介護保険事業を展開し、総合老人福祉施設の拠点として役割を担っ ています。専門性を生かし、豊かな地域福祉づくりを積極的に高齢 者の立場に立った質の高いサービスの提供を目指しています。

昭和５６年の開設以来、地域福祉のパイオニアとして、在宅事業を 含めた老人福祉事業を展開しています。

老人福祉の向上を願い和をもって明るい職場を目指します。

時代の動き、お客様のニーズの変化を敏感に察し“安心”と“希望 ”に満ちた「笑顔のある暮らし」「新たなより良い福祉サービス」 を提供し続けます

介護保険事業を展開し、総合老人福祉施設の拠点として役割を担っ ています。専門性を生かし、豊かな地域福祉づくりを積極的に高齢 者の立場に立った質の高いサービスの提供を目指しています。

老人福祉の向上を願い和をもって明るい職場を目指します。

介護保険事業を展開し、総合老人福祉施設の拠点として役割を担っ ています。専門性を生かし、豊かな地域福祉づくりを積極的に高齢 者の立場に立った質の高いサービスの提供を目指しています。

昭和５６年の開設以来、地域福祉のパイオニアとして、在宅事業を 含めた老人福祉事業を展開しています。

老人福祉の向上を願い和をもって明るい職場を目指します。

従業員が成長し、充実した生活を送れるよう、会社として最優先に 考えています。人事評価制度を確立して、従業員育成研修と評価に 連動した給与制度を推進し、従業員満足度の向上を図っています。

昭和５６年の開設以来、地域福祉のパイオニアとして、在宅事業を 含めた老人福祉事業を展開しています。

職員の平均年齢は約４２歳です。たくさんの経験を積んだ職員から 十代の職員まで様々な世代の職員で利用者様の生活を支援していま す。

「明るい笑顔」をモットーに特別養護老人ホームデイサービス・シ ョートステイ・グループホーム・小規模多機能等のサービスを展開 しています。

ドッグセラピーを採用しています。薬剤師が常駐しています。内科 、歯科の他に、精神科、耳鼻科、眼科、皮膚科、看取り専門医など 医療機関と連携がとれています。

特養２ヶ所（豊中市・大阪市北区） ケアハウス２ヶ所（大阪市・寝屋川市） 保育園４ヶ所（大阪市）　他