アトレーユうおざき 医療法人社団 大智会 市橋クリニック
介護老人保健施設の求人

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

介護事業・保育事業・障がい児（者）事業、医療事業、教育事業 を通じて経営理念である「安心で豊かな福祉社会の実現」に注力、 非常に幅広い年齢層の方が、様々な分野で活躍しています。

診療科：内科、外科、整形外科、循環器内科、消化器内科、呼吸器 内科

平成２１年２月にＪＲ高水駅前に開設した全室個室のユニット型介 護老人保健施設です。医学的管理のほか、リハビリ専門職によるリ ハビリテーションを通じて利用者の在宅復帰支援を行っています。

仁康会グループの各施設間の連携を強化し、総合的なケアーの一助 ができればと努力しています。

無床診療所（外来・往診）　介護老人保健施設（入所定員５０名） 通所リハビリテーション（定員１日　６０名）

長年にわたって精神医療で培った経験をもとにして、医療・保健・ 福祉の連携を図りながら、質の高い医療を目指しています。

急性期型一般病院である佐藤病院・男山病院を中心に、透析、在宅 医療、訪問看護・介護、老健、グループホ－ム、訪問入浴等を通じ 、地域とともに伸びる医療・保健・福祉を目指しています

法人設立３８年「医療福祉を通じて地域社会への貢献」を理念に栗 原市内最大の民間病院と介護保険事業を運営している。

要介護高齢者の家庭復帰と在宅介護の支援を目的とした施設

ホロニクスグループは医誠会国際総合病院を核とし先進的な医療を はじめ多彩なネットワークを結び、地域に密着したトータルヘルス ケアサービスを展開。健康経営優良法人（ホワイト５００）認定。

職員にとって働きやすい職場を目指しており、年間休日を増やした り有給や育休の取得も積極的に推進しています。託児所を設けるこ とで、職場復帰や子育てを支援し長く勤められる環境です。

タピック（ＴＡＰＩＣ）の理念 総合性（Ｔ），探求性（Ａ）、患者の立場（Ｐ）、国際性（Ｉ）を 旗印に新世紀（Ｃ）にふさわしい医療・福祉施設の創出を目指す。

平成２３年９月１日にオープンした老健です。夜間入浴を実施し、 又、ユニットによる支援を行っています。

診療科：内科、外科、整形外科、循環器内科、消化器内科、呼吸器 内科

仁康会グループの各施設間の連携を強化し、総合的なケアーの一助 ができればと努力しています。

長年にわたって精神医療で培った経験をもとにして、医療・保健・ 福祉の連携を図りながら、質の高い医療を目指しています。

急性期型一般病院である佐藤病院・男山病院を中心に、透析、在宅 医療、訪問看護・介護、老健、グループホ－ム、訪問入浴等を通じ 、地域とともに伸びる医療・保健・福祉を目指しています

「病院は患者と地域住民のためにある」という理事長の信念の下に 運営されている。安心して勤務できるよう真壁病院には２４時間保 育の託児室を持つ。

ホロニクスグループは医誠会国際総合病院を核とし先進的な医療を はじめ多彩なネットワークを結び、地域に密着したトータルヘルス ケアサービスを展開。健康経営優良法人（ホワイト５００）認定。