インバウンドの求人

ＣＢグループは、医療・介護福祉業界の発展ならびに永続性に貢献 するサービスを提供しています。日本全国でお客さまのニーズに寄 り添い新しいサービスを創造し続けています。

コールセンターの委託運営をメインとする企業です。従業員平均年 齢は２７歳、男女比率は５：５、健康経営やハートフル手当など従 業員の福利厚生にも力を入れております。

アジア、ヨーロッパ、中東などの商談会に参加し海外のパートナー 企業と連携しインバウンド旅行の企画や手配をする。日本各地の自 治体等と連携し、インバウンド誘客の為の情報発信等を行う。

北海道では珍しく、主にインバウンドを対象とした旅行業務を行っ ています。海外の旅行会社や日本国内のサプライヤー（観光施設、 体験事業者）と連絡を取り、送客活動を行っています。

厚生労働省より女性活躍推進・子育てサポート企業に認定されるな ど、快適に働ける環境づくりに取り組んでいます。また入社歴・年 齢に関係なく裁量ある仕事にもチャレンジできる会社です！

若いスタッフが多く、皆でこれからを創る会社です。 「お客様に喜んでもらおう」という社員の気持ちを一番大切にして います。

２０代から３０代活躍中。チームワークを大切にし、相談しやすく 働きやすい環境づくりを重視しています。

フロントの正社員比率９０％越。理念と収益の両立を重視し人材育 成に注力。高収入だけを目指すチェーンとは一味違う、人間力でお 客様の喜びを創るホテルを目指す。ハゲ割等ユニークなサービス。

アジア、ヨーロッパ、中東などの商談会に参加し海外のパートナー 企業と連携しインバウンド旅行の企画や手配をする。日本各地の自 治体等と連携し、インバウンド誘客の為の情報発信等を行う。

今話題のインバウンド専門の長い歴史のある会社です。主に台湾、 中国の訪日観光客がお客様となります。当社は法令順守し、働きや すい環境づくりに努めております。

斬新な発想とチャブ・グループのグローバルなネットワークで培わ れた豊富な経験をもとに、「選ばれる保険会社」を目指し、お客様 のニーズと満足を重視した商品とサービスを提供しています。

安全評価★★★（三ツ星）認定を、制度開始時より連続して獲得し ています。「全ては安全という土台の上に成り立っている。お客様 の満足だけを考える。」を社是として堅実な社風を持っています。

安全評価★★★（三ツ星）認定を、制度開始時より連続して獲得し ています。「全ては安全という土台の上に成り立っている。お客様 の満足だけを考える。」を社是として堅実な社風を持っています。

香港オズベルトインターナショナル（株）が設立。国定公園内高級 和風旅館「竹泉荘」を再生し、和のモダンリゾートとして、平成２ ２年４月オープン。

フロントの正社員比率９０％超。理念と収益の両立を重視し人材育 成に注力。高収益だけを目指すチェーンとは一味違う人間力でお客 様の喜びを創るほてるを目指す。ハゲ割り等ユニークなサービス。

フロントの正社員比率９０％超。理念と収益の両立を重視し人材育 成に注力。高収益だけを目指すチェーンとは一味違う人間力でお客 様の喜びを創るほてるを目指す。ハゲ割り等ユニークなサービス。

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昭和３３年創業以来順調に業績を伸ばし、昭和６３年９月組織と社 名の変更にともない更なる躍進をしている。今後一層の発展が期待