インフラエンジニアの求人

設立４６年。官公庁案件を中心に安定した基盤を築きながら、新し い挑戦も大切にする社風です。幅広い工程を経験でき、専門性の高 い技術が身につき、次世代を担う人材育成に力を入れています。

人それぞれの価値観で幸せな会社づくりをしており、希望する働き 方を応援している会社です。 会社名にあるグロースは［成長］、リンクは［繋げる］

エンジ二アが働き続ける環境を改善し続ける。 多様性を持った就業体系とキャリアパスを提案することでエンジニ アと共に進む姿勢を持つ会社です。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

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ＪＴＳは昭和４５年創立以来、経営コンサルタントを中心に我国の 情報化社会に貢献してきました。これからのグローバル社会に、技 術力と知的資産創造企業として行動していきます。

２０２５年１２月設立のＩＴソリューション企業です。 ＡＩ活用が日常的になった昨今、近い将来に到来するであろう次世 代のＩＴ社会を見据えた事業を推進してまいります。

人と企業を繋ぐ絶対的な位置を目指す為、開発からインフラまで幅 広いニーズに対応しています。様々な受注形態で柔軟に業務拡大を 行っています。

１：自治体・金融機関・保険会社のシステム開発や保守運用に強い ２：日立グループとのつながりが強く、安定経営と働きやすい環境 ３：専門研修で未経験者からエンジニアへの成長を支援

１：自治体・金融機関・保険会社のシステム開発や保守運用に強い ２：日立グループとのつながりが強く、安定経営と働きやすい環境 ３：専門研修で未経験者からエンジニアへの成長を支援

港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定／大手ＳＩ・企業より 技術力を評価され安定した経営基盤を持つ／自社開発製品の売上が 伸びている／外国人材の登用、就業支援を積極的に行っている

システム戦略を提供するソリューションベンダーです。お客様の企 業戦略に合わせコンサルティングから設計・開発・運用保守迄トー タルにサポートしております。平均年齢３４歳、若手活躍中。

ＩＴ化支援サービスからアプリケーション、ネットワークシステム の企画、開発、導入までお客様のソリューションに卓越した技術力 とノウハウでお応えします。

私たちは、人と社会に感動を与える皆様の良きパートナーとして、 ハードとソフトの両面から「日本のモノづくり」にトータルソリュ ーションをご提供する、総合エンジニアリング企業です。

社員のプロ意識が高くユーザーからの信頼をいただいています。 公正・公平で納得のいく高い人事・処遇制度を確立し、ワークライ フバランスを推進しています。

独自の研修プログラムでＩＴ業界未経験の方でもしっかりと教育し 、一人前のエンジニアに育てていきます。設立間もない会社なので 主要メンバーとして一緒に会社を創っていくことができます。

ＤＣＲは社員が働きやすい環境づくりや、技術者の育成に惜しみな く力を入れています。福利厚生の充実、離職率５％、育児休業３年 取得など、より高いワークライフバランスを目指しています。

ソフ卜ウェア開発等、先端技術を手掛ける大手企業、公的機関等に 人材を派遣し、その技術力の発展と知的財産の蓄積に寄与して参り ました。実績と信頼により年々業績の向上を実現しております

『穏やかで楽しい毎日を目指す』をスローガンに、顧客だけでなく 社員の満足度向上のため日々精進しており、誕生日手当支給や強制 参加の行事を作らないなど、様々な取り組みをしています。