ウイル 株式会社 ＷＩＬＬ
デイサービスの求人

老人介護、看護に力を入れ、今後一層の発展が期待出来ます。

厳しさの中でも和気あいあいと仕事ができるように福利厚生にも重 点をおいています。全国の福利厚生施設に加入。各種催し事もあり ます。

「充実の研修制度」「資格取得のバックアップ」「マンツーマン指 導のエルダー制度」「整った休暇制度」等働きやすい環境を整えて おります。将来を見据えたキャリアアップの可能性も無限大！

「感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇」「食事」「退屈さ せない日々の暮らし」の３つの品質方針をモットーに取り組んでい ます。　雇保本社一括：３６０１－１０６７４３－２

平均年齢が３０代の若い人が活躍する活力あふれる楽しい職場です 。ホームページをご覧ください。

訪問入浴介護を中心に、在宅介護サービスのパイオニアとして地道 で着実な事業展開を行ってきました。サービスの質は社員の質で決 まる、そんな決意のもと徹底した社員教育に努めています。

「好きなまちでいきいきと暮らし、住み慣れたまちで安心して老い たい」ふくし生協はこのような組合員の願いに基づき、みんなで経 営に参画し運営していく非営利の生活協同組合です。

厳しさの中でも和気あいあいと仕事ができるように福利厚生にも重 点をおいています。全国の福利厚生施設に加入。各種催し事もあり ます。

特別養護老人ホームはまゆう苑を中心に、安岡病院との医療・介護 ・福祉の連携をもとに地域ケア等の地域ニーズに即した複合的な関 連事業を展開しています。週４０時間制

「充実の研修制度」「資格取得のバックアップ」「マンツーマン指 導のエルダー制度」「整った休暇制度」等働きやすい環境を整えて おります。将来を見据えたキャリアアップの可能性も無限大！

福祉施設運営の他にも、福祉用具貸与、居宅介護支援、不動産事業 も行っています。今後も新規施設の展開を予定しています。 残業も少なく、働き易い職場環境を目指しています。

・身体障がい及び知的障がい者に関わる総合的な支援を行っていま す。様々な分野で活躍できる職員を育成するため、資格支援制度に より、スキルアップを応援します。

「充実の研修制度」「資格取得のバックアップ」「マンツーマン指 導のエルダー制度」「整った休暇制度」等働きやすい環境を整えて おります。将来を見据えたキャリアアップの可能性も無限大！

利用者様が笑って帰って頂ける様、楽しい雰囲気作りに努めていま す。

お客様満足と社員満足の同時成立を目指しています！長く働ける場 所として一人ひとりのライフスタイルに合わせ働き方も多様に提案 ！変動可能

・身体障がい及び知的障がい者に関わる総合的な支援を行っていま す。様々な分野で活躍できる職員を育成するため、資格支援制度に より、スキルアップを応援します。