エクステリアの求人

設立して間もない会社ですが、すでに多数の引き合いをいただいて います。一緒に会社を成長させていきましょう。大手企業との取引 もあり安定しています。

社員が気持ちよく働ける職場づくりを目指しています。日本人の職 種未経験者や海外実習生等も積極的に受け入れて、人材不足の建設 業の繁栄に取り組んでいます。

社員が気持ちよく働ける職場づくりを目指しています。日本人の職 種未経験者や海外実習生等も積極的に受け入れて、人材不足の建設 業の繁栄に取り組んでいます。

平成２９年に会社創業をした我社は、お客様に信頼される物、人づ くりをモット－に頑張っています。１人でも多くの人にエクステリ アの良さを伝え　感謝・感動してもらう会社を目指します。

綺麗・丁寧な仕事、現場を心がけています

経験豊富な担当者によるプランニング・提案力 リフォームアドバイザーによる施工完了まで完全責任担当制 内装リフォームを含む仕上がりの丁寧さ美しさ

経験豊富な担当者によるプランニング・提案力 リフォームアドバイザーによる施工完了まで完全責任担当制 内装リフォームを含む仕上がりの丁寧さ美しさ

年々順調に売上を伸ばし、外国人実習も行っており、社内の雰囲気 を大事にし働きやすさを大切に、今後、人と会社の発展を目指して います。

年々順調に売上を伸ばし、外国人実習も行っており、社内の雰囲気 を大事にし働きやすさを大切に、今後、人と会社の発展を目指して います。

平成１５年創業の新しい会社ですが、元気で明るい雰囲気を持った 会社です。

重機の自社保有数が地元トップクラス！　そのため資格支援制度を 推進しており、未経験者の資格取得を全額補填。有給消化率９割を 目指し、働き方改革を実施中です。従業員の定着率も良好！

重機の自社保有数が地元トップクラス！　そのため資格支援制度を 推進しており、未経験者の資格取得を全額補填。有給消化率９割を 目指し、働き方改革を実施中です。従業員の定着率も良好！

重機の自社保有数が地元トップクラス！　そのため資格支援制度を 推進しており、未経験者の資格取得を全額補填。有給消化率９割を 目指し、働き方改革を実施中です。従業員の定着率も良好！

重機の自社保有数が地元トップクラス！　そのため資格支援制度を 推進しており、未経験者の資格取得を全額補填。有給消化率９割を 目指し、働き方改革を実施中です。従業員の定着率も良好！

当社は、創業以来“安全と資材のプロ集団”の企業イメージと“仕 事師”ブランドの評価は高く、社業は順調に伸展しています。又経 営方針に沿って、社内の士気は高く社風も良好で定着率もよい

当社では充実した研修や教育制度を提供しています。社員一人ひと りの成長を支援する制度があり、安心して長く働ける環境が整って おります。腰を据えて勤務することが可能な職場です。