エフィラワークス株式会社 就労継続支援Ｂ型事業所 銀河 上中
里の求人

医）介護老人保健施設さくらの里グループは『まごころサービス』 を方針に掲げ、施設入所から在宅サービス提供しています。また働 きやすい職場づくりに向けた取組みを積極的に行っています。

医）介護老人保健施設さくらの里グループは『まごころサービス』 を方針に掲げ、施設入所から在宅サービス提供しています。また働 きやすい職場づくりに向けた取組みを積極的に行っています。

地域の在宅要援護老人およびその家族へ自立支援を行う。また関連 施設と共に、高齢化社会に対し総合的な福祉を目指すものである。

地域の在宅要援護老人およびその家族へ自立支援を行う。また関連 施設と共に、高齢化社会に対し総合的な福祉を目指すものである。

高齢者が活き活きとした表情で生活し、家族の介助負担を軽減する 支援を目指す。待機児童問題に対し地域の一助保育事業もあり。

地域に根差した暖かい介護を大切に利用者様が笑顔で過ごせる毎日 を目指しています。スタッフ一同やり甲斐をもって働いています。 恵の里は２０２６年秋田を代表する企業１００選に選ばれました。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

障害者総合支援法に基づき、利用者に対して就労の機会を提供し、 利用者が自立した生活を営むことができるよう、必要な訓練、その 他の障害福祉サービスを行う就労継続・移行支援事業所です。

医療と介護を３６５日２４時間支える地域密着型の高齢者のための サポーターを目指します。

「いつまでもいつまでもその人らしくあるために」を使命に、地域 の方々が安心して健康に暮らし続けることができるように、医療介 護福祉サービスを提供しております。＊事業所画像情報あり

在宅にお住まいの障がいをお持ちの方（身体・知的・精神）への通 所での生活支援・就労支援及び介護支援 　【事業所画像有：登米・石巻】

職員元気いっぱいの会社です。

自然豊かな環境を活用し、病気や障害を「治す」ということではな く、取り柄や強みを生かし、伸ばし育てることで、エンパワメント する（元気にする）ことを中心にした新しい形の医療を行なう。

病弱で介護を要する老人の療養と機能回復訓練を行っている。

病弱で介護を要する老人の療養と機能回復訓練を行っている。

利用者に優しいのはもちろんのこと職員にも優しい法人で退職した 人が「辞めて良さが分かった」と帰って来るのが自慢の法人です。 充実の福利厚生、メンタルヘルス体制が充実しています。

常陽会の介護憲章「介護のこころは敬愛と感謝」を理念に、笑顔あ ふれるサービス提供を目指しています。状態が悪化した際も法人の 豊富な資源を活用し、責任を持ってお世話致します。

常陽会の介護憲章「介護のこころは敬愛と感謝」を理念に、笑顔あ ふれるサービス提供を目指しています。状態が悪化した際も法人の 豊富な資源を活用し、責任を持ってお世話致します。

介護を通して上伊那地域の中でその人らしい生活ができる様、医療 介護、リハビリ、食事等、各専門職員がお互いの連携をとりながら 勤務しています。あなたの笑顔と力をお待ちしています。

タピック（ＴＡＰＩＣ）の理念 総合性（Ｔ），探求性（Ａ）、患者の立場（Ｐ）、国際性（Ｉ）を 旗印に新世紀（Ｃ）にふさわしい医療・福祉施設の創出を目指す。