エリア 株式会社の求人

ハンディキャップを持ちながらでも安心して自立・社会参加を目指 すためのサポートを目指します。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

スキルや頑張りが公平かつ正当に評価され、賃金に直接反映される 頑張りがいのある会社です。

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

当社の運転士の９５％はホンダタクシーに入社して初めてタクシー 乗務の経験した人達ばかりです。コンピューター配車、カーナビゲ ーション全車装着で、初めての人でもわかりやすいと思います。

入居者様との信頼関係を大切にした賃貸管理を理念に、腰を据えて 働ける職場です。テナント様に「この場所を借りてよかった」と言 っていただける瞬間が、私たちのやりがいです。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

社員数５名の家族的な会社です。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

タイヤサービス機械及び再生タイヤ製造機械を製造販売する国内の トップメーカーです。

当社の運転士の９５％はホンダタクシーに入社して初めてタクシー 乗務の経験した人達ばかりです。コンピューター配車、カーナビゲ ーション全車装着で、初めての人でもわかりやすいと思います。

ハンディキャップを持ちながらでも安心して自立・社会参加を目指 すためのサポートを目指します。

会社創立以来誠実に事業を行い、業績は安定している。また、大型 施設や地元企業ヘも貢献しており、若年から高齢者等の雇用に積極 的に努めている。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

当社の運転士の９５％はホンダタクシーに入社して初めてタクシー 乗務の経験した人達ばかりです。コンピューター配車、カーナビゲ ーション全車装着で、初めての人でもわかりやすいと思います。

一歩一歩前進の会社です。隊員一人一人が家族のように思い助け合 って行きます。暑い真夏も快適に働いていただけるようにとの社長 の想いから「警備用空調服」を導入しています。