エンジニア 株式会社の求人

成果主義で風通しの良い会社です。決して大規模な企業ではありま せんが、技術力は自信があります。技術は進化していますそのスピ ードと共に成長し続ける会社です。

当社は、大手企業より受注を受け国内及び海外向けの自動化設備を 発案開発し、設計からメンテナンスまでトータルに対応しています 。独自の発想力は高い評価をいただいております。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

ネットワークを活かした様々な製品・サービスと技術力を基盤とし て生み出し、これによって社会基盤の向上・生活の利便性を、自由 な社風、アイデア重視で社員一丸となって追求しています。

未経験からでもエンジニアとして成長できるよう、 研修・ＯＪＴ・資格取得支援などの教育制度を充実させ、 長期的なキャリア形成をサポートしています。

未経験からでもエンジニアとして成長できるよう、 研修・ＯＪＴ・資格取得支援などの教育制度を充実させ、 長期的なキャリア形成をサポートしています。

社員やその家族を第一に考える会社です。給与や福利厚生、働きや すさを業界で１番にします。社員の家族が笑顔で生活出来る様に社 員全員を会社がサポートします。私達と一緒に成長しましょう。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

・エンジニア第一・スキルアップができる　・平均残業時間１０時 間以内　・平均勤続年数１０年以上　・半分以上がリモート　・年 間休日１２５日　・残業代全額支給　・前給保証　・福利厚生充実

当社は様々な大手メーカー様との直接取引により研究施設の設計施 工やプラント工事に携っています。特殊技術にてオンリーワン企業 としてお客様より信頼を頂いております。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

株式会社サンウェルは２０１０年に設立された、技術者派遣・受託 開発企業です。主に国内外の優秀な機械・ものづくり系エンジニア を中心とし、設立以来成長を続けています。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

社名には行動する「ＡＣＴ」演じる「ＡＣＴ」の２つの意味が込め られています。常に一歩先を行く「行動力」とプロとして仕事を「 演じる」事ができる能力を兼ね備えた技術者を育成しています。

水処理設備・ポンプ設備メーカーを親会社に持つ、メーカーメンテ ナンス会社です。長崎県を中心に、官公庁を顧客とし　浄水場、下 水処理場等の仕事を行っている、安定した企業です。

従業員は平均年齢３８才の少数精鋭、１人１人の個性、考え方が発 揮できるよう協調性を重視している会社です。本装置で世界の環境 負荷を減らし、社会貢献通じ、個々の成長を大切にしています。