キャリアアップ 株式会社の求人

大手ハウスメーカー・工務店から、現況測量・地盤調査業務を受注 しています。構成メンバーは２０から４０歳代が中心で、首都圏の 宅地について専門的な知識を有しています。

創業１６年、本気で働き・遊ぶことをテーマに、常に新しいことに 取り組んでおり、あなたのスキルや個性を発揮できる環境。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

大手ハウスメーカー・工務店から、現況測量・地盤調査業務を受注 しています。構成メンバーは２０から４０歳代が中心で、首都圏の 宅地について専門的な知識を有しています。

０才から５才児を中心として行事ごとに追われない、子供と接する 時間を大切にする保育園です。日本語や文化への理解を深めながら 外国人の先生とも楽しく英語と日本語で保育を行ないます。

社員全員と家族の交流を深めるために、春と秋のＢＢＱ大会や納涼 会と忘年会の年４回の大きなイベントを定期的に開催しています。 技術者育成の為に恵比寿本社でＣＡＤ研修も臨時行っています。

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昭和５３年創業以来、官公需工事を中心に受注し業績を堅実に伸ば している。業界の中堅として活躍中で、今後一層の発展が期待出来 る。＊新潟県ニーフルゴールド認定企業

福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービス を行っています。研修センター等での様々な研修でより質の高いサ ービスを目指します。２０種類以上の研修体制で未経験でも安心。

全国９００か所に事業展開中の在宅介護に特化したグループ会社。 福利厚生や研修制度、サポート体制が充実しています。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

倉庫、アパート、工場、学校、マンションなどのリニューアル工事 を計画・施工しています。

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当社はベテラン社員が多く活躍しており、新入社員も安心して 働ける環境を整えています。高い有休取得率を誇り、従業員一人 ひとりの働きやすさを重視し、長く働ける職場を目指しています

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

「笑顔、安心、安全、家庭的」をスローガンとして掲げ、職員と利 用者様が「楽しく、活き活きと生活する」ことを大切にしています 。和気あいあいとした職場です。

「年齢は背番号、人生に定年なし」とモットーにシニア世代の豊富 な経験と知識技能を最大限に活用できる職場を開拓している。シニ ア世代を対象とする人材会社として我が国のトップランナー。

「笑顔、安心、安全、家庭的」をスローガンとして掲げ、職員と利 用者様が「楽しく、活き活きと生活する」ことを大切にしています 。和気あいあいとした職場です。

入社してすぐはわからないことも多いと思いますが、当社では先輩 社員に何でも相談や質問がしやすい雰囲気があります。チームで助 け合って仕事をしていますので、急な休みにも対応可能です。

令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を 導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お 互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。

会社の経営理念は人をつくり信用を育て道をひらくです。より良い 製品を提供し地域に信頼される企業を目指しています。