クレーンの求人

残業が少なくなるような体制にしているので、プライベートと 仕事の両立をしやすい職場です。業務に必要な免許・資格の取得 支援をしているので、業務の幅が広がり、成長できる環境です。

残業が少なくなるような体制にしているので、プライベートと 仕事の両立をしやすい職場です。業務に必要な免許・資格の取得 支援をしているので、業務の幅が広がり、成長できる環境です。

残業が少なくなるような体制にしているので、プライベートと 仕事の両立をしやすい職場です。業務に必要な免許・資格の取得 支援をしているので、業務の幅が広がり、成長できる環境です。

残業が少なくなるような体制にしているので、プライベートと 仕事の両立をしやすい職場です。業務に必要な免許・資格の取得 支援をしているので、業務の幅が広がり、成長できる環境です。

１９６７年の創業以来地域に密着した会社です。 ３０代～５０代で中途入社した社員の多くが、それぞれの個性を存 分に発揮し活躍しています。

１９６７年の創業以来地域に密着した会社です。 ３０代～５０代で中途入社した社員の多くが、それぞれの個性を存 分に発揮し活躍しています。

アットホームな職場です。

創業は昭和２６年、リストラで再編成した従業員で大型機械を使っ て、１０トン未満の機械部品を高品質で製作しています。

年齢に関係なく、元気なドライバーが活躍している職場です。

年齢に関係なく、元気なドライバーが活躍している職場です。

社員全員で協力し合い、収集、解体、造園作業をしています。目標 としていた中間処理業の許可を取得し再生リサイクルに力を入れて います。また複合施設の中に就労継続支援Ｂ型事業所があります。

昭和５１年創業以来順調に業績を伸ばし、油圧クレ－ンに於いては 県内一の保有台数です。また同地内で自動車整備工場も経営してお ります。

昭和５１年創業以来順調に業績を伸ばし、油圧クレ－ンに於いては 県内一の保有台数です。また同地内で自動車整備工場も経営してお ります。

創業１０６年目。現社長は４３歳、総勢１１名の小さな会社です。 「当社に関わる全ての企業、人々の、幸福と発展に貢献」を理念と し、多くの方に支えられ継続できている会社です。

長崎県内で、クレーンによる揚重作業を行っています。 【マイページあり】

世界名国で活躍する自社製品（工作機械、周辺機器）や航空機部品 など、品質の高さで知られる、エノモトブランドを世の中に送り出 します。　０４２

昭和４８年設立、５０年頃軌陸作業車製造販売、ＪＲ各社、関西関 東私鉄納入業社、鉄道会社の機械化作業車の要望多数あり、前途有 望、能力技術を生かせる会社。

＊マンション等のコンクリート部材の製造・管理・搬出＊建設・塗 装は大手の現場での作業＊グラウト注入工は高層マンションの現場 作業＊自社工場での金属の焼付塗装（粉体・メラミン）