グレイシャス春日 社会福祉法人あすか福祉会
特別養護老人ホームの求人

介護に携わる方々がより自分らしく働けるように、ＩＣＴ活用を中 心とした働き方改革を展開。業務効率化を図り、介護に携わる方々 の負担を軽減するための取り組みに積極的に力を入れています。

介護に携わる方々がより自分らしく働けるように、ＩＣＴ活用を中 心とした働き方改革を展開。業務効率化を図り、介護に携わる方々 の負担を軽減するための取り組みに積極的に力を入れています。

介護に携わる方々がより自分らしく働けるように、ＩＣＴ活用を中 心とした働き方改革を展開。業務効率化を図り、介護に携わる方々 の負担を軽減するための取り組みに積極的に力を入れています。

毎日の暮らしの延長から生まれた、新しい安らぎの家をテーマとし ています。

毎日の暮らしの延長から生まれた、新しい安らぎの家をテーマとし ています。

毎日の暮らしの延長から生まれた、新しい安らぎの家をテーマとし ています。

特定社会福祉法人認定の大規模法人。北九州市内６カ所３０以上の 事業所があり法人内で異動が可能。様々な経験を積むことができま す。ライフステージに合わせ長く働くことができる環境。

関連の医療法人と一体的に連携した運営をしています。夜間も当直 医がおりますので、利用者様の状態の変化に適切に対応できるよう に努めています。

当施設は、ご利用者の「その人らしさ」を尊重し、ユニットごとに 裁量権と責任をもち、主体的に介護が行える施設創りを目指します 。充実した職場環境創りに力を注ぎます。

当施設は、ご利用者の「その人らしさ」を尊重し、ユニットごとに 裁量権と責任をもち、主体的に介護が行える施設創りを目指します 。充実した職場環境創りに力を注ぎます。

当施設は、ご利用者の「その人らしさ」を尊重し、ユニットごとに 裁量権と責任をもち、主体的に介護が行える施設創りを目指します 。充実した職場環境創りに力を注ぎます。

ワークライフバランスに力を入れており、残業なし、有給休暇取得 率１００％を目指しています。ハラスメント撲滅研修を毎年実施し 、カウンセリング窓口も設置しています。

「さわらふれあいの里」は、入居者・家族・地域・職員一人一人の 想いに寄り添い、全員が楽しみを共有して、自然と笑顔になれる施 設創りを目指しています。

ケアイン西天神、大鳥居、博多、あますみ園の４施設８事業所を運 営しており、地域を支えるネットワークづくりを基本に暮らしを育 む場として創造性に富んだ新しい町づくりを進めます。

地域の福祉拠点として家庭的な雰囲気の中で、個々のニーズに適し た温かみのある生活支援・寄り添う福祉サービスの実績に職員一同 取組んでいます。

地域の福祉拠点として家庭的な雰囲気の中で、個々のニーズに適し た温かみのある生活支援・寄り添う福祉サービスの実績に職員一同 取組んでいます。

ケアイン西天神、大鳥居、博多、あますみ園の４施設８事業所を運 営しており、地域を支えるネットワークづくりを基本に暮らしを育 む場として創造性に富んだ新しい町づくりを進めます。

ケアイン西天神、大鳥居、博多、あますみ園の４施設８事業所を運 営しており、地域を支えるネットワークづくりを基本に暮らしを育 む場として創造性に富んだ新しい町づくりを進めます。

ワークライフバランスに力を入れており、残業なし、有給休暇取得 率１００％を目指しています。ハラスメント撲滅研修を毎年実施し 、カウンセリング窓口も設置しています。

ケアイン西天神、大鳥居、博多、あますみ園の４施設８事業所を運 営しており、地域を支えるネットワークづくりを基本に暮らしを育 む場として創造性に富んだ新しい町づくりを進めます。