ケアハウスの求人

当法人は、ご高齢者の方々を対象に地域に密着した施設になるべく 在宅複合施設として、家族と共に、そして、共同生活者として支援 して行くところに、最大の特微があります。

入居者、スタッフそれぞれの個性を大切にしています。また、地域 とのふれあいを大切にし、人々から信頼され愛される介護老人福祉 施設づくりをめざしています。

ケアハウス清水苑は、明るく楽しく元気よく働けるよう、ノー残業 や有給取得をトップダウンで行っています。永年勤続者も１０名程 おり、離職率も少ないです。

入居者、スタッフそれぞれの個性を大切にしています。また、地域 とのふれあいを大切にし、人々から信頼され愛される介護老人福祉 施設づくりをめざしています。

ご利用者様に対し、自由で明るく安心できる雰囲気の中で生活して 頂ける様に対応しています。

ケアハウス清水苑は、明るく楽しく元気よく働けるよう、ノー残業 や有給取得をトップダウンで行っています。永年勤続者も１０名程 おり、離職率も少ないです。

幅広い事業を行っていて様々な部署で経験でき、キャリアアップで きます。託児所の設置や職員研修支援など働きやすい環境づくりを 行っています。

あらゆることに誠実に向き合って対応し、社会貢献のため、ひたむ きに努力を続けています。研修環境が充実しており、キャリアアッ プが可能です。

あらゆることに誠実に向き合って対応し、社会貢献のため、ひたむ きに努力を続けています。研修環境が充実しており、キャリアアッ プが可能です。

「自分を愛するように、あなたの隣人を愛しなさい」の法人理念の もと、「させていただく」という気持ちを大切にご入居者、ご利用 者にサービスを提供しています。家庭的な明るい職場です。

眺望の良い高台にあり、入所者や利用者に安らぎと生き甲斐を持っ ていただけるような施設を目指しています。

神戸市内に４ヶ所の高齢者福祉事業を運営しています 法人内での研修が充実しています （社会福祉法人　報恩会：２８０１－１１７３５９－１）

介護従事者の平均年齢が３９．２歳と若い職員が多数活躍していま す。介護福祉士の資格所持率は４３％で、職員教育に力を入れてお り、資格取得をバックアップします。

高齢者福祉に関わる施設サービス及び在宅サービスの幅広いニーズ にお応えするサポート体制を整備し、真心ある介護サービスを提供 しています。「働き方改革等推進企業」

高齢者福祉に関わる施設サービス及び在宅サービスの幅広いニーズ にお応えするサポート体制を整備し、真心ある介護サービスを提供 しています。「働き方改革等推進企業」

明治４４年創設の職員６万人を超える日本最大の社会福祉法人の一 員です。済生会宇都宮病院との連携のもと、地域の高齢者福祉の拠 点として、地域の皆様のお役に立てるよう日々努力しています。

当法人は、職員研修が充実しており、スキルアップできる職場です 。「他人（ひと）の痛みを我が身の痛みとして感じ、心の通う介護 」を法人理念とし、地域福祉向上を目指し活動しております。

「御利用者に満足していただけること」を第一の理念に掲げ、医療 との緊密な連携を基にして良質な高齢者介護サービスを提供すべ く、日々研究と努力を続けております。

「家族主義」を基本理念に、豊かな高齢者社会に翔く安らぎの施設 として、皆様のニーズに対応したサービスを提供しています。