ケアハウスの求人

施設内には医師、言語聴覚士、理学・作業療法士、介護福祉士等多 職種がおり、認知症に関連する勉強会の開催や現場でのカンファレ ンスに多職種が参加し、ケアについて考えることができる施設です

高齢者施設、保育所の運営により地域福祉の充実を目指し、新規事 業の拡大を行っております。スキルアップのサポート体制、昇給昇 格の評価制度、福利厚生、社会保障は完備しております。

高齢者施設、保育所の運営により地域福祉の充実を目指し、新規事 業の拡大を行っております。スキルアップのサポート体制、昇給昇 格の評価制度、福利厚生、社会保障は完備しております。

キリスト教主義に基づいた施設経営を行い、ユニットケアを始めと する個別ケアに力を入れています。

私たちは何よりも「人」を大切にします。 人と向き合い、人に寄り添い、ご利用者、職員、地域の方々、関わ るすべての方のしあわせを追求します。

私たちは何よりも「人」を大切にします。 人と向き合い、人に寄り添い、ご利用者、職員、地域の方々、関わ るすべての方のしあわせを追求します。

日本最大級の複合福祉施設です。

私たちは何よりも「人」を大切にします。 人と向き合い、人に寄り添い、ご利用者、職員、地域の方々、関わ るすべての方のしあわせを追求します。

門司区では初めてのケアハウス（平成１６年８月開設）で風光明媚 な景観が魅力です。お客様の人権と個性を尊重し、安心と喜びのあ る生活を支援することを目指しています。

介護・福祉事業を展開する政本グループの施設です。　

法人理念：共に生き笑顔で支えあうくらしづくり

２０２５年に創業１１１周年を迎えた老舗の会社です。 企業の食堂・学校給食・病院・シルバー・福祉施設などの食事サー ビス事業として展開しております。

２０２５年に創業１１１周年を迎えた老舗の会社です。 企業の食堂・学校給食・病院・シルバー・福祉施設などの食事サー ビス事業として展開しております。

介護従事者の平均年齢が３９．２歳と若い職員が多数活躍していま す。介護福祉士の資格所持率は４３％で、職員教育に力を入れてお り、資格取得をバックアップします。

２０２５年に創業１１１周年を迎えた老舗の会社です。 企業の食堂・学校給食・病院・シルバー・福祉施設などの食事サー ビス事業として展開しております。

仕事と家庭（出産、育児、介護）の両立支援に積極的に取り組むと 共に、キャリアパス制度の導入を行い、施設内外の研修参加や、資 格取得支援等職員のキャリアアップを推奨。

平成８年４月開設　特養、短期入所、居宅を併設した老人福祉施設 です。先輩職員のしっかりした指導体制があり、安心して働く事が できます。共に助け合い、心のこもった介護に努めています。

館林市内では軽費老人ホーム（ケアハウス）、特別養護老人ホーム 、短期入所生活介護等を運営しております。伊勢崎市内では障がい 者就労事業Ａ型・Ｂ型の多機能施設として運営しています。

入居者様に素敵なライフスタイルを提供するためには、まず職員の ライフスタイルが素敵であるべきと考え働きやすい環境に配慮し、 やりがいのある仕事だと感じられるような現場を追求しています。