ケアマネージャーの求人

地域における要支援・要介護老人の日常生活能力の向上と維持をご 家族と共に支援し、明るく健やかな居宅生活を送れるよう「尊重・ 温もり・信頼」を基本にリハビリ主体のサービスを提供。

利用者様のこれまでの生き方を尊重した介護に心がけ、明るく温か い家族的な雰囲気づくりをすすめます。保育目標に基づき、それぞ れの年齢にそった保育に取り組みます。

晴和会上所園・晴和会田上園（介護老人保健施設）　新津産科婦人 科クリニック　さくらマタニティケアホーム　ひまわり訪問看護／ 介護ステーション　グランカーム黒埼（住宅型有料老人ホーム）

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

福祉事業を専門に提供している社会福祉法人です。

歯科治療以外にも食事指導や口腔ケアを積極的に行い、患者様がい つまでも快適で楽しい食生活を送れるためのサポートをいたします 。また、地域の皆さまに常に寄り添うことを大切にしております。

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

ハウステンボスに近く、理事長は循環器、院長・副院長は糖尿病・ 消化器等幅広く診療しています。通所リハビリテ－ション、訪問看 護ステ－ション、グループホーム、デイサービスもあります。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

地域密着型の薬局、介護事業所、訪問看護を通して、社会に貢献で きることがあれば何でもチャレンジしていきます。それぞれの職員 が自己実現できるような職場を目指しています。

平成８年４月よリ有償ボランティア団体として、訪問介護サービス を行ってきた。その実績を基に１１年８月より法人として新たに開 業。県の指定業者の認可を受け市内中心に介護サービスを提供。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

在宅事業部（居宅・訪問）と施設事業（特定・紹介）に分かれてお り、独自の視点・発想から生まれた介護サービスの提供、より良い サービスへの改善に取り組んでおります。

本事業所は岡山県南部で医療・介護事業所を運営する「水清会グル ープ」の一員です。グループ全体の法人数は１５，事業所数は１２ ７、総従業員数は２０００余名。病院や介護施設、学校等を運営。

大手在宅鍼灸マッサージ加盟店に属し、安心の施術を皆様へお届け するため日々努力しています。働く仲間の努力を正当に還元し、生 活の安定と心の豊かさを実現できる職場づくりを目指しています。

大手在宅鍼灸マッサージ加盟店に属し、安心の施術を皆様へお届け するため日々努力しています。働く仲間の努力を正当に還元し、生 活の安定と心の豊かさを実現できる職場づくりを目指しています。

地域の保健衛生、医学研修会、会員の福祉厚生等の事務を行う一般 社団法人である。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。