ケアワーカーの求人

認定こども園が隣接する大学キャンパス内に立地し、多世代交流が 盛んな学びの場としての役割を担う事業所です。業務の細分化・職 場体験からの雇用等に取り組み、多様な働き方を支援しています。

全室個室のユニットケアにより家庭的な雰囲気の中で、キメ細かい 介護プランのもと、入所・短期入所・通所・居宅サービスを手がけ 、共生病院と連携し、医療と介護で地域社会に貢献しています。

法人設立運営以来、施設福祉及び在宅福祉サービス全般に取リ組み 、常に地域福祉サービスの拠点としての役制を果たしている。 　し‐１４１

法人設立運営以来、施設福祉及び在宅福祉サービス全般に取リ組み 、常に地域福祉サービスの拠点としての役制を果たしている。 　し‐１４１

初心者向け研修制度（中途採用者、スキルアップ研修等）、また資 格取得支援制度もあります。初心者の方から経験者まで長く働ける 職場つくりに取り組んでいます。

福祉施設として特別養護老人ホーム、軽費老人ホーム、ケアハウス 、グループホームがある。在宅福祉では、デイサービス、居宅支援 センター、ショートステイ、訪問介護がある。

亜急性期や回復期リハビリテーション及び重度障がい者を中心に、 地域に密着した病院づくりを行っている。また在宅事業も幅広く行 っている。

「地域のために、地域とともに」の経営理念の下老人保健施設サン ライフ聖峰・健康科学センターサンヘルス聖峰を併設し、地域医療 の向上に貢献しています。　【静止画あり】

「地域のために、地域とともに」の経営理念の下老人保健施設サン ライフ聖峰・健康科学センターサンヘルス聖峰を併設し、地域医療 の向上に貢献しています。　【静止画あり】

１．藤沢市マスタープラン「健康と文化の森」構想の中核施設とな る病院　２．慶應義塾大学湘南藤沢キャンパスとの連携（抗加齢医 学等）３．ＩＴを活用した地域住民の健康を守る先駆的な取り組み

全室個室のユニット型特別養護老人ホームです。 平成２２年４月１日開設です。明るく元気な介護をめざします。 平成２９年４月１日特養増床しました。

「やさしさと思いやりのある介護」を基本方針とし、お互いを尊重 し人を育てようとする風土です。「ユースエール企業」の認定を受 け、働きやすい職場環境への取組も積極的に行っています。

職員の幸せが利用者の幸せにも繋がるをモットーに接遇やユマニチ ュートなどを勉強して利用者が居心地良く過ごせるような環境作り を目指しています。また地域に開かれた施設運営もしています。

職員の幸せが利用者の幸せにも繋がるをモットーに接遇やユマニチ ュートなどを勉強して利用者が居心地良く過ごせるような環境作り を目指しています。また地域に開かれた施設運営もしています。

急性期から慢性期まで多彩な医療を提供するケアミックス病院です 急性期病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟、療養病棟と 一通りの機能がそろっています。

みえ働きやすい介護職場取組宣言事業所に認定されています。また 介護労働者雇用管理責任者設置事業所です。複数事業展開している 社会福祉法人が運営しており、県内屈指の福利厚生です。

新型デイサービスでプールを使った歩行リハビリ、足浴等様々なサ ービスを提供し、また小規模多機能型居宅介護では、馴じみの関係 作りを行い、認知症高齢者等を２４時間サポートしています。