コーディネーターの求人

マイナビグループの安定基盤と未経験からチャレンジや成長ができ る環境です。入社後の研修やフォロー耐性もしっかり！安心勤務が 可能です。

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２０代若手、３０～４０代子育て中スタッフ、子育てが一段落した スタッフと活躍。人と関わる大変さもある仕事ですが、チームワー クを大切にするので定着率の高い職場。直近３年の定着率９０％

『基本理念』・・・心豊かに学び、浦河町の未来を拓く人を育む。 『基本姿勢』・・・豊かな心とたくましく生きる力をもつ人を育む とともに、うるおいのある学びの環境をつくる。

マイナビグループの安定基盤と未経験からチャレンジや成長ができ る環境です。入社後の研修やフォロー耐性もしっかり！安心勤務が 可能です。

女性社長ならではの視点で『働き方改革』を積極的に推進！完全週 休２日、年間休日１２０日、残業月１０時間を達成！性別・年齢に 関係なく安心して長く働ける環境整備に取り組んでいます。

明治４５年創業以来、１００年以上続く安定した会社です。　 「豊かさを地域に築く」をモットーに、大館市を中心に県北エリア にて建物を建てており、秋田県から優良工事表彰を受けました。

昭和６１年設立以来、人材派遣業をはじめとする人材総合サービス で、堅実に業績を伸ばしてきた香川県内での優良企業。

創業７０年以上で安定した受注数と高い信頼性！ 官公庁をはじめ病院・学校などの公共の案件が多くを占める毎年１ ００件近い案件を受注しています。

創業７０年以上で安定した受注数と高い信頼性！ 官公庁をはじめ病院・学校などの公共の案件が多くを占める毎年１ ００件近い案件を受注しています。

１．補聴器専門メーカーです ２．設立から一貫して耳鼻咽喉科との連携を大切にしております　 ３．接客・販売・アフターケアのサービスを重要視しております

１．補聴器専門メーカーです ２．設立から一貫して耳鼻咽喉科との連携を大切にしております　 ３．接客・販売・アフターケアのサービスを重要視しております

（株）ノバレーゼは、ブライダル事業を基軸に国内約５０店舗を展 開しています。　女性活躍推進企業として表彰も多数。

求職者様、取引先企業様、従業員との絆を大切にし、信頼と期待に 応えることをモットーに、社会に貢献する企業を目指します。

本社は、メカトロ機器、制御システムの設計製作、自社商品開発・ 販売、人材事業（派遣・請負）が主体。島根営業所では人材事業（ 派遣・請負）で地域密着型としてシェアを伸ばしている。

１．補聴器専門メーカーです ２．設立から一貫して耳鼻咽喉科との連携を大切にしております　 ３．接客・販売・アフターケアのサービスを重要視しております

本社は、メカトロ機器、制御システムの設計製作、自社商品開発・ 販売、人材事業（派遣・請負）が主体。島根営業所では人材事業（ 派遣・請負）で地域密着型としてシェアを伸ばしている。