コールセンターの求人

業界・業種を問わず、企業が抱えるヒトの課題を解決したい。創業 以来変わらぬ理念の下、私達は新たな手法を創り、雇用環境の厳し い変化に直面する企業へ、効果的なサービスを提供します。

「人をおんぶすること、それが原点」を社是とする当社は、社員が 働く環境も大切にしています。初心者を育てる養成制度の導入や各 種教育、福利厚生の充実を図っています。

業界・業種を問わず、企業が抱えるヒトの課題を解決したい。創業 以来変わらぬ理念の下、私たちは新たな手法を創り、雇用環境の厳 しい変化に直面する企業へ、効果的なサービスを提供します。

厚生労働省より女性活躍推進・子育てサポート企業に認定されるな ど、快適に働ける環境づくりに取り組んでいます。また入社歴・年 齢に関係なく裁量ある仕事にもチャレンジできる会社です！

業界・業種を問わず、企業が抱えるヒトの課題を解決したい。創業 以来変わらぬ理念の下、私たちは新たな手法を創り、雇用環境の厳 しい変化に直面する企業へ、効果的なサービスを提供します。

新たな価値とマーケット創造を行うため、５つの業態、医療、ホテ ル、旅館、流通、オフイスにオンリーワンの確立。社会貢献を行う ため、新たな事業創造による雇用創出と環境保護に取り組む。

若手を中心としてＩＴサービスの新たな価値を提供する「創造型企 業」を目指しています。トップダウンではなくお互い対等で、考え や意見を封じ込めない自由な意見交換を重視しています。

１、２年で役職者へのキャリアアップや他部門への異動実績も多数 。年齢・社歴に関係なく挑戦できる環境です。

厚生労働省より女性活躍推進・子育てサポート企業に認定されるな ど、快適に働ける環境づくりに取り組んでいます。また入社歴・年 齢に関係なく裁量ある仕事にもチャレンジできる会社です！

厚生労働省より女性活躍推進・子育てサポート企業に認定されるな ど、快適に働ける環境づくりに取り組んでいます。また入社歴・年 齢に関係なく裁量ある仕事にもチャレンジできる会社です！

社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福 利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している

私たちは、『子どものそばで働ける世の中を当たり前に』をミッシ ョンに掲げ、全国に店舗展開しています。 育児中の方も多く活躍しています。

社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福 利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している

社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福 利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している

社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福 利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している

働きたくても働けない悩みを持つ子育て世帯の雇用創出を目指し 「ママが子どものそばで働ける」保育園でもない在宅でもない 新業態のワーキングスペースを運営しています。

社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福 利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している