コール 株式会社の求人

平均年齢が若く活気ある会社です。 ９期連続黒字です。

家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービス を行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として　介護・看 護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。

「いつでもつながる安心を。」２４時間体制で全国規模の市場に携 わり、コインランドリーのコールセンター業務では、日本最大級規 模。休憩時には自由に利用できる飲料やおやつを用意しています。

日常生活における入居者の介護支援を行う事業所です。楽しい雰囲 気で過ごせる介護施設です。従業員福祉の一環として、年１回の従 業員の旅行（国内・海外）を実施

＊都島センター薬局：大阪市立総合医療センター前での処方箋調剤 薬局　＊法円坂訪問看護ステーション・法円坂ケアプランセンタ ー：国立大阪医療センター前に事業所があります。

幅広い年代のスタッフが活躍しています。若手からベテランまで多 様な視点が集まるので自分の意見を発信しやすい雰囲気があり、チ ーム全体で新たなアイデアや視点を尊重する風土があります。

家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービス を行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として、介護・看 護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。

入居介護サービスでは、首都圏・東海・関西を中心に３５０拠点以 上の高齢者向け生活ホームを運営しています。研修制度もしっかり してますので未経験の方も安心してお仕事ができます。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています １０～６０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています １０～６０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています

「誰もが安心を分かち合う社会」を目指し、お客様が抱える様々な 問題解決に貪欲に取り組んでいます。平均年齢３０歳と若い社員が 多く活躍し、女性活躍推進や健康経営を重んじています。

２００３年に設立。売上げは連続で右肩上がりの成長企業「人材ビ ジョン」を軸にひとを大切にする風土があり、各種研修制度も充実 。目標や成長意欲を持つ方をしっかりとサポートします。

「誰もが安心を分かち合う社会」を目指し、お客様が抱える様々な 問題解決に貪欲に取り組んでいます。平均年齢３０歳と若い社員が 多く活躍し、女性活躍推進や健康経営を重んじています。

理学系研究職派遣の先駆けとしてトップを走り続け、現在では理学 系研究職派遣で働く３人に１人がグループから就業しています。独 自の研修制度や就業中のフォロー、待遇改善に力を入れています。

昭和４１年の創業以来、顧客満足の向上を経営理念に掲げ、 すぐれた人材と最適な技術を「仕組み」の創出によって融合し、よ り付加価値の高いサービスを提供しています。東証プライム上場

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

私たちは、入居される方が「心地よい」と感じる空間づくりを目指 しています。高齢者向け住宅にデイサービスを併設し必要とされる 入居者に対して心地よいサービスを提供いたします。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。