コール 株式会社の求人

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

若い人が多く、伸び伸びと働ける社風です。２０代の役員がいたり 成長することができます。誕生日プレゼント制度などユニークな福 利厚生があります。

顧客ロイヤリティを創り出す事を目的とし長年培ったコンタクト センター業務、ＩＰ－ＰＢＸ事業、システム開発、人材派遣、 コンサルティング事業など多角的なサービスを提供しています。

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・社会インフラを支える事業の為、夜間業務伴います。 ・平均勤続年数１８年と長く働く人の多い会社です。 ・殆どの社員は未経験からスタートしています。

ＡＬＳＯＫのグループ会社としての高い信頼・安定性に加えて、 様々な年代、職種の職員が誇りと生きがいをもって働ける会社です 採用研修にも力を入れており、職員の和を大切にしています。

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・社会インフラを支える事業の為、夜間業務伴います。 ・平均勤続年数１８年と長く働く人の多い会社です。 ・殆どの社員は未経験からスタートしています。

・社会インフラを支える事業の為、夜間業務伴います。 ・平均勤続年数１８年と長く働く人の多い会社です。 ・殆どの社員は未経験からスタートしています。

ポータルサイト、求人サイトの代理店であり、インターネットやパ ソコンを用いた業務を多数用意している事業所です。パソコン関係 の業務を希望する方への橋渡し一般就職への橋渡しを致します。

・社会インフラを支える事業の為、夜間業務伴います。 ・平均勤続年数１８年と長く働く人の多い会社です。 ・殆どの社員は未経験からスタートしています。

社員、ご利用者、その家族が毎日笑顔で過ごせるような会社づくり を目指しています。研修を通じ一人一人の技術の向上を図り、ご利 用者によりよいサービス提供に努めております。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

社員、ご利用者、その家族が毎日笑顔で過ごせるような会社づくり を目指しています。研修を通じ一人一人の技術の向上を図り、ご利 用者によりよいサービス提供に努めております。

主としてサントリーの自販機を設置、管理し、３拠点で売上も順調 に伸びています。異業種からの人も多く、みんなで力を合わせた明 るくチームワークを大事にした社風です。

・社会インフラを支える事業の為、夜間業務伴います。 ・平均勤続年数１８年と長く働く人の多い会社です。 ・殆どの社員は未経験からスタートしています。

当社は売上高３１７４億円の富士ソフト（株）のグループ企業です 。様々なスタイルや価値観の人が共に長く安心して働ける会社を目 指し、充実した福利厚生・職場環境を整えています。

・社会インフラを支える事業の為、夜間業務伴います。 ・平均勤続年数１８年と長く働く人の多い会社です。 ・殆どの社員は未経験からスタートしています。

大型ダンプ車輌に依る砕石、合材運搬を主に大型トレーラーに依る 重機や木材運搬など営業し、土木建設工事なども行い、関連会社に 採石場がある為販売先がー定しており今後の発展が期待できる

ポータルサイト、求人サイトの代理店であり、インターネットやパ ソコンを用いた業務を多数用意している事業所です。パソコン関係 の業務を希望する方への橋渡し一般就職への橋渡しを致します。