サニーライフ横須賀 川島コーポレーション
有料老人ホーム 株式会社の求人

全国サニーライフ・やわらぎ苑合わせて１６０施設（内、やわらぎ 苑９施設）の有料老人ホームを展開。高い入居率で安定した経営と 、介護ひとすじ２８年の信頼の実績があります。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

平成１６年より介護事業専門の法人として設立。県内福祉業界最大 規模！安心して長く働ける職場です。幅広い世代が活躍しており、 それぞれライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

利用者が可能な限り快適な環境の下その有する能力に応じ、安心安 全に過ごせる様に利用者各々の心身の状況に対応した各種サービス の提供に努めます。

入居介護サービスでは、首都圏・関西を中心に全国３５４拠点の 高齢者向け生活ホームを運営しています。研修制度もあり、 一介護スタッフとして成長できる環境を大切にしています。

介護保険施行と同時に福祉分野に参入し、真の福祉社会形成に貢献 できる企業を目指している。

介護に関わるすべての人の幸せを願い、福岡・佐賀で１６の「いこ いの里」を運営。物件開発から運営まで自社グループで行い、利用 者様も従業員も安心・安全で効率的な施設運営を目指しています。

医療・介護・福祉を通して地域社会に貢献する企業です。職員同士 のチームワークを大切にし、働きやすく成長できる環境づくりを大 切にしています。

グループホームの運営居室数が日本一の会社として、認知症予防に ついての先駆的な研究も行っております。

新潟県及び首都圏で介護付き有料老人ホームを中心にサービス付き 高齢者向け住宅・デイサービス・ショートステイ・グループホーム ・訪問介護など高齢者ケアサービスを展開しております。

アットホームで、スタッフ・取引先に対してもあたたかく誠実に接 することを常に心がけています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

設立してまだ日が浅く、発展途上の会社ですが、その分スタッフ一 人一人と向き合う時間が長く、経験を生かすことができます。 また、未経験の方には親切丁寧に指導します。

平成１６年より介護事業専門の法人として設立。県内福祉業界最大 規模！安心して長く働ける職場です。幅広い世代が活躍しており、 それぞれライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

介護保険施行と同時に福祉分野に参入し、真の福祉社会形成に貢献 できる企業を目指している。

グループホームの運営居室数が日本一の会社として、認知症予防に ついての先駆的な研究も行っております。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

お客様のことを第一に考え行動してきた私たちは「世界で一番、仲 間を大切にするチームであり続ける」を理念に掲げ、仲間を思い、 大切にすることを意識して日々行動しています。