システム開発 株式会社の求人

「従業員満足度の向上」を目指します。独自の福利厚生制度を充実 させ従業員をサポートしています。安定・安心の事業基盤のもとさ らなる事業拡大を見据えて組織強化に取り組んでいます。

日本のものづくりの中心となる生産現場へ、請負・派遣などの様々 な契約で全国４００カ所以上の事業所を展開。厚生労働省が実施す る製造請負優良適正事業者認定制度（ＧＪ認定制度）の認定を取得

当社は働きやすい職場としてＮぴか企業認証を受けており、男性の 育児休業取得実績があります。社員旅行等のイベントを通して社員 同士が交流を深めており、風通しの良い職場です。

・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・在宅勤務率６３％、有給７日以上取得７８％、平均残業８時間

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

当社はコンピュータシステムやソフトウェアを通じて、人々の生活 を豊かにすることを目指し、お客様に喜んでいただける製品やサー ビスを提供するため、協力して仕事に取り組んでいます。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始ま り、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視 し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします。

長崎県諫早市を拠点として、長崎・佐賀を中心に建物・人材・モノ またはそれらを繋ぐサービスとシステムを展開し、これらの事業活 動を通じてあらゆるサービスを提供しています。

・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・在宅勤務率６３％、有給７日以上取得７８％、平均残業８時間

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介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・在宅勤務率６３％、有給７日以上取得７８％、平均残業８時間

１９８３年創業以来、地域のＩＴ化推進の手伝いを行ってきました 。多彩な業種のさまざまなクライアントの要望を満たしていく中で 、大きな達成感と自分自身の成長を感じることができます。

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１９８３年創業以来、地域のＩＴ化推進の手伝いを行ってきました 。多彩な業種のさまざまなクライアントの要望を満たしていく中で 、大きな達成感と自分自身の成長を感じることができます。

私たちはシステム開発会社として「価値あるものを作り、喜び を提供し、全社員の物心両面の安定に寄与する会社」目指して います。

・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・在宅勤務率６３％、有給７日以上取得７８％、平均残業８時間

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

全員参加の経営を理想に掲げ、社員全員の個々の創意を日々の経営 に生かし、小規模ながら活力のあるソフトハウスを志向している。

・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・在宅勤務率６３％、有給７日以上取得７８％、平均残業８時間